Leiter/in Alterszentrum (100 %)

Le centre pour personnes âgées Hofwiesen offre un foyer à 69 personnes âgées dans leur quatrième phase de vie. En plus de deux unités de soins avec 57 lits, le "Hofwiesen" dispose également d'un groupe résidentiel fermé pour les personnes atteintes de démence avec 12 places. Environ 76 collaborateurs accompagnent les résidents avec amour et professionnalisme au quotidien et veillent à une haute qualité de vie. Le bâtiment a été entièrement rénové et modernisé en 2022 et 2023. Le centre pour personnes âgées Hofwiesen est géré par la commune politique de Dietlikon.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons à partir du 1er janvier 2027 ou selon accord une personnalité dynamique, empathique et compétente en gestion d'entreprise en tant que
Directeur/trice du centre pour personnes âgées (100 %)
Vos principales tâches
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Direction générale :
Gestion opérationnelle, du personnel, financière et stratégique du centre pour personnes âgées
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Gestion de la qualité :
Assurer et développer la qualité des soins et des services en respectant les exigences légales et en collaboration avec l'équipe de direction
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Représentation :
Représentation de l'établissement à l'extérieur, participation active aux comités ainsi que collaboration avec les autorités, autres institutions et parties prenantes
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Rentabilité :
Responsabilité d'une base financière saine (tarification, respect du budget, utilisation efficace du personnel)
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Culture d'entreprise :
Promotion d'une collaboration motivante et orientée équipe selon la devise « personnel – humain – proche »
Votre profil
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Expérience de direction
de plusieurs années dans une institution comparable dans le domaine des soins de longue durée (par exemple en tant que direction d'établissement, adjoint ou dans une direction élargie de département)
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Expérience en gestion du changement
et développement organisationnel pour mettre en œuvre avec succès des concepts modernes de soins et d'accompagnement (par exemple Kinaesthetics, soins palliatifs ou zones spécialisées pour la démence)
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Expérience de collaboration
avec les autorités, les financeurs (caisses maladie), les prescripteurs et les proches
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Empathie et compétences en communication :
Un traitement respectueux des personnes âgées, de leurs proches et des collaborateurs est primordial
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Aptitudes à la négociation et assertivité :
Clarté dans la direction tout en étant ouvert aux processus participatifs
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Résistance au stress et flexibilité :
Capacité à garder la tête froide même en situation de crise (par exemple pénurie de personnel)
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Très bonnes
connaissances en allemand
(au moins C1) ainsi que de bonnes
compétences en informatique
(MS Office, Abacus, Heimnet) sont requises
Ce que nous vous offrons
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Liberté d'action :
Une fonction de direction polyvalente et responsable où vous pouvez donner des impulsions stratégiques et façonner activement l'avenir de l'établissement
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Environnement :
Une équipe expérimentée et motivée ainsi que des voies de décision courtes
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Conditions :
Conditions d'emploi attractives, prestations sociales modernes (par exemple BVK) ainsi que soutien à votre formation professionnelle continue
Avons-nous suscité votre intérêt ?
Pour toute question, veuillez contacter Regula Blöchliger, direction intérimaire du centre pour personnes âgées, au 044 805 86 25. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance. Veuillez soumettre votre candidature numérique via ce lien :
www.publicjobs.ch/bewerben/Leiter-in-Alterszentrum-%28100-%25%29/~applyID17292.
Veuillez noter que seules les candidatures via le portail de candidature seront acceptées. Plus d'informations sur le centre pour personnes âgées Hofwiesen sur
az-hofwiesen.ch
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