Leiter/in Einkauf 80-100 % — Spitalzentrum Biel / Centre hospitalier Bienne | CH-Jobs

Spitalzentrum Biel / Centre hospitalier Bienne

Leiter/in Einkauf 80-100 %

Temps plein
Biel
Publié le 16 Sep 2026
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Description du poste

Le centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public de référence de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au centre hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une tâche attrayante dans plus de 40 professions différentes.
Le service des achats du centre hospitalier de Bienne est un département central au sein des Supply Chain Services et est rattaché à la direction Facility Management. Notre objectif est de développer les achats en une unité centrale et stratégiquement orientée, qui gère et administre professionnellement tous les sujets d'approvisionnement pertinents du centre hospitalier de Bienne.
Pour ce développement passionnant, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne engagée et expérimentée en tant que
Responsable des achats 80-100 %
Vos tâches – notre poste

Vous assumez la direction technique et du personnel des achats et développez continuellement ce domaine avec votre équipe.

Vous assurez l'approvisionnement adapté aux besoins, économique et durable de tous les articles d'usage, biens d'investissement et services pour le fonctionnement de l'hôpital.

Vous initiez et pilotez des projets d'approvisionnement exigeants en tenant compte du droit public des marchés et menez des négociations complexes avec les fournisseurs et partenaires commerciaux.

Vous développez la gestion stratégique des groupes de produits et élaborez ainsi que mettez en œuvre des stratégies d'approvisionnement et de sourcing appropriées.

Vous identifiez des potentiels d'économies et d'optimisation, analysez les données d'approvisionnement pertinentes et créez ainsi une base décisionnelle solide pour l'entreprise.

Vous entretenez et développez des relations stratégiques avec les fournisseurs, observez les tendances du marché et des approvisionnements et assurez une collaboration professionnelle avec les parties prenantes internes et externes.
Vos compétences – nos exigences

Vous disposez d'une formation de base achevée ainsi que d'une formation supérieure dans le domaine des achats, de l'approvisionnement ou de la gestion de la chaîne d'approvisionnement. Vous apportez une expérience en gestion ainsi qu'une expérience dans les achats stratégiques et idéalement des connaissances approfondies en matière d'approvisionnement public.

Vous avez de l'expérience dans la conduite de projets d'approvisionnement, dans des négociations exigeantes, ainsi que dans le développement et la mise en œuvre de stratégies d'approvisionnement.

Vous vous distinguez par une forte capacité de décision et d'organisation ainsi qu'une manière de travailler structurée et orientée solutions.

Vous êtes une personne engagée, initiative et à l'esprit entrepreneurial, et vous prenez plaisir à développer activement les achats dans un environnement en mutation.

Vous possédez de bonnes connaissances en gestion d'entreprise et êtes à l'aise dans la création et l'interprétation d'analyses, d'évaluations et de statistiques.

Vous communiquez avec aisance en allemand ou en français à l'oral et à l'écrit, avez de bonnes connaissances de l'autre langue et convainquez par une compétence sociale et communicationnelle prononcée ainsi que par votre habileté à négocier.
Vos possibilités – notre offre

Un poste de direction responsable avec une marge de manœuvre, dans lequel vous pouvez développer activement les achats et les réorienter stratégiquement.

Une activité porteuse de sens avec une contribution directe à une grande satisfaction des patients et à une prise en charge durable de la santé de la population régionale.

Un environnement de travail polyvalent et dynamique avec des processus décisionnels courts et la collaboration avec des collègues engagés issus de différentes professions.

Des conditions d'emploi modernes et progressistes avec des cadres attractifs et des possibilités de développement personnel et professionnel.

Une organisation tournée vers l'avenir, où l'initiative personnelle, la pensée entrepreneuriale et la participation active au développement de l'entreprise sont appréciées.
Pour de plus amples informations, veuillez contacter Adrian Lehmann, responsable des Supply Chain Services, au tél. 032 324 26 04.
Veuillez postuler directement via notre portail d'offres d'emploi SZB-CHB.
Nous nous réjouissons de votre candidature !

Détails du poste

Secteur Santé / Soins

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

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Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
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⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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