Leiter:in Finanzen, HR & Administration / CFO (100%)

Notre cliente est une jeune entreprise suisse privée en phase de croissance dynamique. L’entreprise allie création de valeur industrielle et modèle d’affaires tourné vers l’avenir, et construit rapidement son organisation et ses structures.
Dans le cadre du développement de la direction de l’entreprise, nous recherchons une personnalité expérimentée et entrepreneuriale en tant que
Responsable Finances, RH & Administration / CFO (100%)
Vos tâches
• Responsabilité globale pour la finance et la comptabilité, y compris la comptabilité fournisseurs et clients, les bilans trimestriels et annuels, la budgétisation et la gestion de la liquidité.
• Développement de processus financiers, de reporting et de contrôle efficaces, des systèmes informatiques nécessaires ainsi que des interfaces internes et externes.
• Collaboration professionnelle avec les banques, les réviseurs, les autorités fiscales, les assurances et d’autres experts externes.
• Soutien à la direction générale et au conseil d’administration par des analyses et une gestion financière prospective.
• Participation à des projets stratégiques et à la professionnalisation continue de l’organisation.
Votre profil
• Expérience réussie de plusieurs années dans une fonction financière de direction, idéalement dans un environnement industriel ou technologique de taille moyenne.
• Connaissances approfondies en comptabilité, contrôle de gestion, planification et gestion de la liquidité.
• Formation supérieure en économie d’entreprise, finance ou domaine comparable (FH/université ou formation continue équivalente).
• Personnalité entrepreneuriale, pragmatique et orientée vers l’action, avec plaisir à construire et développer des structures et processus.
• Expérience solide en gouvernance d’entreprise, collaboration avec le conseil d’administration et la direction.
• Très bonnes connaissances en allemand et bonnes connaissances en anglais.
Nous offrons
• Un poste clé à forte responsabilité entrepreneuriale avec une grande autonomie et des processus décisionnels courts.
• Un environnement dynamique avec des questions opérationnelles et stratégiques et la possibilité de façonner des structures efficaces.
Avons-nous suscité votre intérêt ?
M. Erol Bahar répondra à toutes vos questions et se réjouit de recevoir votre candidature électronique.
Postulez maintenant
SKS & Partner GmbH
Theatergasse 12, 4500
Solothurn Tél. 032 623 33 33
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