Leiter·in Sicherheit, Gesundheit und Umwelt – Nachhaltigkeit (m/w) — Cremo S.A. | CH-Jobs

Cremo S.A.

Leiter·in Sicherheit, Gesundheit und Umwelt – Nachhaltigkeit (m/w)

Temps plein
Suisse
Publié le 15 Aug 2026
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Kommen Sie zu uns und geben Sie Ihrer Karriere Sinn und Geschmack!
Wir bei Cremo sind Experten für Milchprodukte in der Schweiz und engagieren uns für eine qualitativ hochwertige, gesunde und schmackhafte Ernährung. Bei uns mitzumachen bedeutet, einen sinnvollen Beruf in einem überschaubaren Unternehmen auszuüben, in dem jeder mit Stolz zu einer besseren Ernährung beiträgt.
Zur Verstärkung unseres Teams „Sicherheit, Gesundheit und Umwelt – Nachhaltigkeit“ in Villars-sur-Glâne und als Nachfolger·in des derzeitigen Leiters, der Ende Mai 2027 in den Ruhestand geht, suchen wir eine·n
Leiter·in Sicherheit, Gesundheit und Umwelt – Nachhaltigkeit (m/w)
IHRE AUFGABEN:
Koordination und Integration der Bereiche Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umwelt – Nachhaltigkeit an allen Standorten des Unternehmens, einschliesslich Brandschutz und Sicherheit
Personelle und/oder fachliche Führung eines Teams von Fachkräften
Verbesserung der Unternehmenspolitik in den Bereichen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, Umwelt und Nachhaltigkeit sowie Sicherstellung ihrer Umsetzung und Einhaltung an allen Standorten
Verbesserung der Managementsysteme und -konzepte gemäss den geltenden Normen (ASA-Richtlinien, ISO 14001, Brandschutz, Sicherheit in Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung)
Die Geschäftsleitung, die Führungskräfte und die Mitarbeiter/innen bei der Umsetzung der Ziele in diesem Bereich beraten, schulen und unterstützen
Projekte mit direktem Bezug zum Fachgebiet leiten
Das Notfallmanagement organisieren und koordinieren: Brand, Umwelt, Unfälle mit Personenschaden und Sicherheit
IHR PROFIL:
Ingenieurabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Abschluss in einem technischen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragen - STPS-Spezialisten oder zum Sicherheitsingenieur CFST/Experte STPS, oder die Bereitschaft, eine solche Ausbildung bei Bedarf später zu absolvieren
Nachweisliche Berufserfahrung von mindestens 5 bis 7 Jahren in einer vergleichbaren Funktion in einem Industrieunternehmen (Erfahrung in der Lebensmittelindustrie von Vorteil), einschliesslich Teamleitung
Ausbildung und/oder fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sicherheit und Brandschutz. Kenntnisse im Umgang mit Chemikalien von Vorteil
Erfahrung im Krisen- und Notfallmanagement sowie in der Leitung von Gruppen und in der Durchführung von Schulungen
Sehr gute mündliche und schriftliche Französischkenntnisse (C1), idealerweise mit Deutschkenntnissen. Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Führerschein der Klasse B
Fühlt sich sowohl vor Ort als auch in der Verwaltungsarbeit wohl
Persönlichkeit mit natürlichen Leadership- und guten Kommunikationsfähigkeiten, selbstständig und mit hohem Verantwortungsbewusstsein
WAS WIR IHNEN BIETEN:
Ein entwicklungsfähiges Umfeld und eine angenehme Arbeitsumgebung
Möglichkeit zur Weiterbildung und internen Entwicklung
Diverse Rabatte bei mehr als 150 Partnern über die Swibeco-Plattform
Vorteilhafte Sozialleistungen (Zusatzversicherungen für Krankheit und Unfall, Ergänzung der Familienzulagen)
4 GRÜNDE, BEI CREMO ZU BEWERBEN:
Sie nehmen aktiv an der Transformation von Cremo teil
Sie tragen zu Projekten im Herzen eines historischen Schweizer Lebensmittelunternehmens bei
Sie werden einen direkten Einfluss auf die Leistung des Unternehmens haben, um unsere ehrgeizigen Ziele zu erreichen
Sie werden sich für eine nachhaltige und verantwortungsvolle Tätigkeit engagieren
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !
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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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