Leiter/Leiterin Fachstelle Integration

Nous recherchons pour le 1er août 2027 ou selon accord une personnalité dirigeante engagée et stratégiquement réfléchie pour notre département Service Intégration en tant que
Responsable du Service Intégration
Vos tâches
• Vous dirigez le département composé de quatre équipes et plus de 20 collaborateurs et créez avec eux les conditions d’une collaboration réussie.
• Le portefeuille du département va de la gestion des cas d’intégration initiale pour les réfugiés et des entretiens d’information sur l’intégration jusqu’aux contributions aux projets et à la gestion des programmes.
• Vous pilotez stratégiquement le travail d’intégration et assurez une mise en œuvre efficace des directives cantonales et nationales – en particulier de l’agenda d’intégration suisse et du programme cantonal d’intégration.
• Vous êtes responsable de la gestion financière du département et utilisez les ressources disponibles de manière ciblée.
• Vous entretenez un réseau solide et façonnez activement la collaboration avec les structures régulières du canton, des communes et du Secrétariat d’État aux migrations.
• Vous représentez le département dans la direction du bureau des migrations et contribuez au développement de l’organisation.
• Vous assumez la fonction de délégué à l’intégration du canton de Thurgovie et siégez dans divers comités cantonaux et nationaux.
Votre profil
• Vous possédez un diplôme universitaire en sciences sociales, en gestion d’entreprise ou une qualification comparable et disposez de compétences avérées en leadership ainsi que d’une expérience de plusieurs années dans la direction.
• Vous vous intéressez aux contextes économiques, avez des connaissances en gestion de projet, pensez de manière analytique et agissez de façon orientée vers les solutions.
• Vous avez suivi des formations continues dans le domaine de la migration/intégration, connaissez les structures régulières et comprenez leur interaction.
• Vous communiquez de manière convaincante et disposez d’un sens développé de la négociation et de la médiation dans les relations avec les acteurs privés et officiels.
• Vous vous distinguez par votre capacité à prendre des décisions et votre sens des responsabilités, êtes résistant au stress ainsi qu’aptitude à gérer les conflits et vous présentez de manière sûre et souveraine même dans des situations exigeantes.
Notre offre
Une mission porteuse de sens avec responsabilité, impact et marge de manœuvre. Une équipe engagée où la collaboration et le soutien mutuel sont vécus. Un environnement de travail moderne et des conditions d’emploi progressistes du canton de Thurgovie.
Votre contact
Camillus Guhl, chef du bureau des migrations,
camillus.guhl@tg.ch
, T 058 345 67 70