Leiter/ Leiterin Verkaufsstellen — Careerplus SA à Sion | CH-Jobs

Careerplus SA

Leiter/ Leiterin Verkaufsstellen

Temps plein ✓ Candidature directe
Publié le 08 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 48'400 – 88'400/an
2 vues
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Description du poste

Vous parlez français et venez du secteur alimentaire ? Alors devenez membre d’une entreprise active dans les domaines de la boulangerie, de la gastronomie et du commerce de détail !
Entreprise active dans les domaines de la boulangerie, de la pâtisserie, de la gastronomie et du commerce de détail. Elle dispose de plusieurs points de vente et établissements gastronomiques dans la région et se distingue par des produits de haute qualité et une longue expérience. L’entreprise est en plein développement dynamique et accorde une grande importance à la proximité client, à l’innovation et au développement de ses collaborateurs. Pour renforcer l’équipe, l’entreprise recherche
un/une
Responsable des points de vente
pour la gestion des sites en Haut-Valais.
Vos tâches chez votre nouvel employeur
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Vous assumez la responsabilité des trois points de vente en Haut-Valais et êtes rattaché(e) aux responsables des ventes en Bas-Valais.
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Vous accompagnez les responsables de filiales, de restaurants et de sites dans la gestion quotidienne et les soutenez dans le développement des performances de l’ensemble du réseau.
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Vous êtes régulièrement sur place et travaillez activement dans la vente et la gastronomie afin de garder un lien direct avec les équipes et les défis opérationnels.
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Vous analysez les principaux indicateurs de performance, notamment le chiffre d’affaires, la productivité et l’atteinte des objectifs de vente.
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Vous définissez avec les responsables des mesures appropriées pour améliorer les résultats et en suivez la mise en œuvre.
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Vous assurez le respect des standards de l’entreprise dans les domaines de la qualité, de l’hygiène, de la présentation, de l’expérience client et des directives internes.
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Vous contrôlez avec les responsables de site la planification des effectifs ainsi que les horaires de travail des collaborateurs.
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Vous garantissez la coordination entre les trois points de vente en Haut-Valais et le siège en Bas-Valais.
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Vous soutenez l’organisation d’événements et d’activités locales, renforçant ainsi la présence de l’entreprise dans la région.
Ce que vous apportez à votre nouvel employeur
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Vous disposez d’une solide expérience dans la vente, idéalement dans le commerce de détail ou le secteur alimentaire.
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Vous avez de l’expérience dans la gestion, l’accompagnement ou le coaching d’équipes.
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Vous savez allier leadership avec une grande proximité à l’équipe et aux opérations.
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Vous parlez couramment allemand et avez d’excellentes connaissances en français, au minimum niveau B2.
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Vous êtes à l’aise avec les chiffres et pouvez analyser les indicateurs de vente pour identifier les potentiels d’amélioration.
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Vous êtes orienté(e) performance et résultats, exigeant(e) tout en étant attentif(ve) aux besoins de vos équipes.
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Vous travaillez de manière autonome, organisée et flexible, et appréciez à la fois le contact client et le travail sur le terrain de vente.
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Vous êtes prêt(e) à travailler selon les besoins les week-ends et jours fériés.
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Vous possédez un permis de conduire ainsi qu’un véhicule personnel pour vous déplacer entre les différents sites.
Vos avantages en un coup d’œil
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Vous bénéficiez d’un poste varié et responsable dans une entreprise solide et en croissance.
•
Vous profitez d’opportunités attractives de développement ainsi que de formations continues.
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Vous jouissez de 5 semaines de congés et d’un 13e mois.
•
Vous bénéficiez d’une remise de 20 % sur les produits de l’entreprise.
Nous avons suscité votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd’hui !
Lieu de travail : Valais.
Contact : Cristina Taudien, c.taudien@careerplus.ch, +41 21 613 26 42 ID : 678233

Détails du poste

📍 Localisation 1950 Sion (VS)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Vente au détail
Poste(s) à pourvoir 61
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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