Leiterin/Leiter Regionalgefängnis Thun 100% — Kanton Bern | CH-Jobs

Kanton Bern

Leiterin/Leiter Regionalgefängnis Thun 100%

Temps plein
Mitarbeitenden innerhalb der Sicherheitsdirektion des Kantons Bern
Publié le 01 Sep 2026
Mis à jour le 12 Sep 2026
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Description du poste

Stellenantritt:
01.04.2027 oder nach Vereinbarung
Arbeitsort:
Thun
Das Regionalgefängnis Thun des Amtes für Justizvollzug des Kantons Bern gehört zur Abteilung Regionalgefängnisse und dient dem Vollzug von Untersuchungs-, Sicherheits- und Polizeihaft sowie der Haft für Jugendliche im Kanton Bern. Es verfügt über rund 95 Haftplätze für Erwachsene und umfasst eine spezialisierte Jugendabteilung, in der Jugendliche durch sozialpädagogisches Fachpersonal beaufsichtigt und betreut werden.
Ihre Aufgaben
Sie tragen die Gesamtverantwortung für einen sicheren, effizienten und menschenwürdigen Gefängnisbetrieb.
Sie führen und steuern den operativen Betrieb in organisatorischer, personeller und sicherheitstechnischer Hinsicht unter Einhaltung anerkannter fachlicher und rechtlicher Standards.
Sie gewährleisten eines geordneten, rechtskonformen und stabilen Vollzugs und sind verantwortlich für die Sicherstellung der Betriebssicherheit.
Als Führungsperson liegen Anstellungen, Qualifikationen und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in Ihrer Zuständigkeit.
Sie führen in besonderen und ausserordentlichen Lagen (z. B. sicherheitskritische Ereignisse, personelle Engpässe, technische Störungen).
Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Funktionalität, Erneuerung sowie den zweckgebundenen und koordinierten Einsatz alles sicherheitstechnischen Einrichtungen (inkl. Finanz und Budgetverantwortung.
Sie pflegen eine vernetzte Kooperation mit Behörden, Anwaltschaft und Privaten, insbesondere mit den Strafverfolgungsbehörden, den Einweisungsbehörden und sozialen und kirchlichen Organisationen.
Als Mitglied der Geschäftsleitung der Abteilung Regionalgefängnisse, dem die Leiter aller Regionalgefängnisse angehören, arbeiten Sie auch in Projekten auf Stufe Abteilung oder Amt.
Ihr Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung mit höherer Weiterbildung (FH/HF), in den Bereichen Führung/Management, Justizvollzug, Polizei oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige ausgewiesene Führungs- und Berufserfahrung in einem sicherheitsnahen, operativen Umfeld, idealerweise im Justizvollzug oder in einer öffentlichen Organisation
Ausgewiesene Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Organisation und Steuerung komplexer Betriebsabläufe
Hohe Entscheidungsstärke und Handlungssicherheit, insbesondere in anspruchsvollen und ausserordentlichen Situationen
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein klares Verständnis für einen rechtsstaatlichen, sicheren und menschenwürdigen Vollzug
Belastbare, integrative Führungspersönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und ausgeprägter Sozialkompetenz
Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern, zu entwickeln und in einem dynamischen Umfeld zu motivieren
Als Leitungsperson leisten Sie zusammen mit ihrem Kader Pikettdienst (innerhalb einer Stunde im Betrieb)
Ein einwandfreier Leumund wird vorausgesetzt
Wir bieten Ihnen
Es erwartet Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Führungsposition an einem modernen Arbeitsplatz in einem sicherheitsrelevanten Umfeld. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum und prägen die Weiterentwicklung des Regionalgefängnisses Thun aktiv mit. Dabei profitieren Sie von einem engagierten, interdisziplinären sehr gut eingespielten Team sowie von einem professionellen Arbeitsumfeld im Amt für Justizvollzug. Eine sorgfältige Einführung, gezielte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen und ein flexibles Jahresarbeitszeitmodell runden das Angebot ab.
Kontakt
Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Rinor Sahiti, Leiter HR Servicecenter, Telefon +41 31 636 85 38,
E-Mail schreiben
Über das Amt für Justizvollzug
Das Amt für Justizvollzug (AJV) ist mit rund 1000 Mitarbeitenden innerhalb der Sicherheitsdirektion des Kantons Bern (SID) für den offenen und geschlossenen Straf- und Massnahmenvollzug an Erwachsenen und Jugendlichen verantwortlich. Um diese Aufgabe zu erfüllen, stehen dem Amt vier konkordatliche Justizvollzugsanstalten, vier Regionalgefängnisse, die Bewachungsstation am Inselspital, die Haftleitstelle sowie die Bewährungs- und Vollzugsdienste zur Verfügung.
https://www.ajv.sid.be.ch/de/start.html

Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur Conseil & Services

Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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