Leitung externe Kommunikation — Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft | CH-Jobs

Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft

Leitung externe Kommunikation

Temps plein
Basel · BS
Publié le 31 Jul 2026
Mis à jour le 12 Sep 2026
12 vues
📋

Description du poste

80–100%
per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung
Ihre Verantwortung:
Die Marketingstrategie der Polizei Basel-Landschaft mitentwickeln sowie kontinuierlich weiterentwickeln
Fachbereich Social Media fachlich führen und weiterentwickeln
Image-, Rekrutierungs- und Präventionskampagnen konzipieren, planen, realisieren
Kreative Inhalte für Print- und Online-Kanäle erstellen (von Texten über Bildkonzepte bis zu grafischen Inhalten)
Messen, Veranstaltungen sowie Präventionsaktivitäten planen, organisieren und durchführen
Die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Dienstleistern koordinieren und pflegen
Möglichkeit zur Stellvertretung Leitung Kommunikation
Ihr Hintergrund:
Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Marketing und / oder Kommunikation, sowie Weiterbildung im Bereich Marketing
Fundierte Erfahrung in der Planung und Umsetzung integrierter Marketing- und Kommunikationsmassnahmen
Berufserfahrung in der Medienarbeit von Vorteil
Erfahrung in der Konzeption, Organisation und Durchführung von Messen und Veranstaltungen
Ausgeprägtes Gespür für die deutsche Sprache, Storytelling sowie eine ansprechende visuelle Gestaltung
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe sowie Eigeninitiative
Hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität sowie Bereitschaft zu Einsätzen an Abenden und Wochenenden
Bei Interesse: Regelmässige Übernahme Medienpikettdienst (Abend/Wochenende)
Für Fragen zur Stelle
Adrian Gaugler (3. - 15.08.2026)
Stv. Leiter Kommunikation
+41 61 553 22 00
Für Fragen zum Bewerbungsprozess
Alessia Suter (03. - 15.08.2026)
HR Beraterin
+41 61 553 23 61
Claudia Wälchli (17.07. - 02.08.2026)
HR Beraterin
+41 61 553 22 45

Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur Conseil & Services

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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