Leitung Technologie & Prozesse Lebensmittel 100% — FoodTechScout AG à Sarnen | CH-Jobs

FoodTechScout AG

Leitung Technologie & Prozesse Lebensmittel 100%

Veröffentlicht am 16 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 55'692 – 95'692/Jahr
17 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Notre mission chez
FoodTechScout AG
: Nous mettons en relation des experts et des cadres de l'industrie alimentaire et FoodTech avec les entreprises appropriées. Et inversement.
Notre client
Bruno’s Best AG
à Sarnen est une entreprise familiale suisse établie dans la production alimentaire. L'entreprise fabrique des sauces pour salades et d'autres produits alimentaires de haute qualité, alliant des structures établies, des processus décisionnels courts et une vision pour l'avenir.
Pour la prochaine phase de développement, nous recherchons une personne capable de réunir technologie, processus et organisation. Au centre se trouve une extension d'usine stratégiquement importante – avec la possibilité de créer un nouveau rôle clé au sein de l'entreprise.
Dans ce rôle, vous assumez une fonction centrale d'interface entre la production, la qualité, la technique et la direction.
Que pouvez-vous accomplir ?
•
Vous contribuez techniquement à la conception d'une extension d'usine stratégiquement importante
•
Vous rassemblez les exigences de la production, de la qualité, de la technologie, de l'infrastructure et de la logistique
•
Vous coordonnez les départements internes ainsi que les partenaires externes de planification, de construction et de technologie
•
Vous développez les processus, systèmes, interfaces, standards et indicateurs
•
Vous assumez la responsabilité du domaine TIC et mettez en œuvre des projets ERP, de digitalisation et de processus
•
Vous assurez des processus harmonisés et accompagnez les changements et les nouvelles méthodes de travail dans l'entreprise
Pour réussir, votre profil est :
•
Formation supérieure en technologie alimentaire, production, génie des procédés, ingénierie économique, gestion des processus, chaîne d'approvisionnement, technique ou équivalent
•
Expérience dans l'industrie alimentaire ou dans un environnement de production proche de l'alimentation
•
Pratique dans des projets de production, d'infrastructure ou de développement d'usine
•
Bonne compréhension de la production, de l'hygiène, de la qualité, de la sécurité alimentaire et des processus industriels
•
Expérience avec les TIC, les systèmes ERP, la digitalisation, l'optimisation des processus et les questions systémiques intersectorielles
•
Capacité à traduire les exigences de la production, de la qualité, de la technique, des TIC et de la direction en concepts réalisables
•
Personnalité entrepreneuriale, structurée et pragmatique avec plaisir à travailler dans une PME familiale
•
Excellentes compétences en communication, fiable et respectueux dans les relations avec différents groupes d'intérêt
•
Très bonnes connaissances en allemand et bonnes connaissances en anglais
Ce à quoi vous pouvez vous attendre :
•
Un rôle clé dans la création du département Technologie & Processus
•
Une mission avec une forte proximité à la production, la qualité, la technique et la direction
•
La possibilité de contribuer techniquement à une extension d'usine stratégiquement importante
•
Une entreprise familiale entrepreneuriale avec des processus décisionnels courts
•
Un environnement où la collaboration respectueuse, la pensée entrepreneuriale et la capacité de mise en œuvre comptent
Intéressé par un rôle clé dans une entreprise familiale suisse avec beaucoup de marge de manœuvre ? Alors je me réjouis de votre prise de contact.
Manuel Lanz
E-mail : manuel.lanz@foodtechscout.com
Tél. +41 79 358 89 26

Stellendetails

📍 Localisation 6060 Sarnen (OW)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Berufskategorie Service / Restauration / Alimentation / Tourisme / Technologie agro-alimentaire / Ingénieur
Offene Stellen 12
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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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