Logopädin / Logopäde im Frühbereich (a) — Kanton Luzern | CH-Jobs

Kanton Luzern

Logopädin / Logopäde im Frühbereich (a)

Temps plein
Luzern
Publié le 19 Sep 2026
5 vues
📋

Description du poste

Orthophoniste en petite enfance (a)
40% - 60% | Lucerne | dès maintenant ou à convenir
Postulez maintenant
Vous souhaitez faire de petits progrès de développement de grandes réussites ? Chez nous, vous accompagnez les tout-petits et leurs familles de manière individuelle, flexible et en équipe interdisciplinaire avec du temps, de l’impact et une véritable proximité avec le quotidien.
Vos tâches

Vous réalisez des bilans et des thérapies orthophoniques.

Vous conseillez les parents de manière proche du quotidien et les renforcez dans leur confiance à agir.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les éducatrices spécialisées en petite enfance et considérez les enfants dans leur développement de manière globale. Vous favorisez l’échange avec les professionnels et gardez un œil sur le développement du langage.

Vous êtes en échange constant avec vos collègues de l’équipe d’orthophonie pour discuter des sujets actuels et élaborer de nouvelles approches créatives.

Vous organisez votre quotidien professionnel de manière autonome et flexible.
Votre profil

Vous êtes titulaire d’un Bachelor of Arts en orthophonie ou d’un diplôme comparable reconnu par la CDIP.

Idéalement, vous avez déjà suivi le CAS Troubles de l’acquisition du langage chez le jeune enfant et en âge préscolaire. Si ce n’est pas le cas, nous vous soutenons volontiers dans ce parcours.

Une expérience professionnelle dans le domaine de la petite enfance est un atout supplémentaire.

La patience, l’empathie et le plaisir de travailler avec des tout-petits ayant des besoins particuliers vous caractérisent.

Vous apportez vos connaissances et votre expérience avec engagement dans notre équipe et contribuez ainsi positivement à l’avenir de notre travail.
Ce qui vous attend
Nos domaines d’action sont aussi variés que nous.
Environnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.
Avec nous, vous progressez.
Nous offrons des perspectives de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant dans la direction que pour les experts et expertes.
Nous travaillons de manière flexible et intelligente.
Le travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.
Vous bénéficiez chez nous.
Offres de formation continue attractives
, plateformes de réductions pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et autres avantages.
Tous nos avantages en un coup d’œil
Votre employeur
Travailler pour le
canton de Lucerne
signifie façonner l’avenir - celui du canton, de ses habitantes et habitants et enfin le sien propre. Plus de 7'000 collaboratrices et collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.
Le
Centre de compétence pour l’éducation précoce et l’enseignement spécialisé intégré (FFS)
est le centre cantonal de compétence pour les thèmes de la promotion précoce spécifique et de l’accompagnement pédagogique spécialisé ambulatoire dans l’école ordinaire pour les enfants et jeunes ayant des besoins de soutien accrus. Ensemble, nous cherchons des possibilités et des solutions pour la participation à la vie sociale et à l’apprentissage.
Le « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne représente la diversité et la pluralité.
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Votre lieu de travail
Kellerstrasse 10, Lucerne
Votre contact
Département de l’éducation et de la culture
Centre de compétence pour l’éducation précoce et l’enseignement spécialisé intégré
Daniela Limacher
Co-direction HFD Lucerne
+41 41 228 31 87
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Détails du poste

Secteur Admin. publique / Association

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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