Médecin adjoint H/F aux permanences médicales à 60%-100% — Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais | CH-Jobs

Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais

Médecin adjoint H/F aux permanences médicales à 60%-100%

2026 (VD) · VD
Veröffentlicht am 23 Oct 2026
Aktualisiert am 26 Oct 2026
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Stellenbeschreibung

Médecin adjoint H/F aux permanences médicales à 60%-100%
L'Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2'500 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L'ensemble des collaboratrices et collaborateurs s'investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l'institution : l'authenticité, l'exemplarité et l'innovation.
Pour compléter l'équipe de nos permanences médicales, à Monthey et à Vevey, ouvertes 7j/7, de 9h à 19h, nous mettons au concours un poste de :
Médecin adjoint H/F à 60%-100%
Au sein de nos permanences dédiées à la prise en charge des situations de degrés 3 et 4, vous travaillerez aux côtés d'une équipe d'infirmièr·e·s et d'assistantes médicales. Sur place, une radiologie conventionnelle de dernière génération, un appareil d'échographie, et un laboratoire d'analyses médicales vous permettront la prise en charge initiale des patient·e·s dans les meilleures conditions. En cas de besoin d'examens complémentaires spécialisés, les permanences sont une unité de l'Hôpital Riviera-Chablais, qui offre les technologies médicales les plus récentes.
Les missions principales de ce poste sont
•
Assurer la prise en charge des patient·e·s adultes et parfois, à partir de 4 ans, sans rendez-vous
•
Participer à la gestion des permanences médicales et assurer leur développement
•
Encadrer le personnel médical (médecins assistant·e·s et chef·fe·s de clinique) des permanences médicales et assurer la formation (reconnaissance ISFM de niveau B)
Nous demandons
•
Un diplôme fédéral de médecin ou un diplôme délivré par un Etat membre de l'UE et reconnu par l'Office fédéral de la santé publique
•
Un titre de spécialiste ISFM en médecine interne générale et/ou une AFC de médecine d'urgence ou une formation reconnue équivalente (MEBEKO)
•
Une large expérience est nécessaire, en particulier en médecine générale ambulatoire, idéalement en cabinet ou dans une policlinique médicale
•
Une expérience dans une discipline chirurgicale d'au moins 1 an est souhaitée et une expérience en pédiatrie serait un atout
Nous offrons
L'HRC offre de belles opportunités d'emploi et d'évolution professionnelle dans l'ensemble de ses domaines d'activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique. Dans une volonté d'amélioration continue, le développement des compétences est au coeur des préoccupations de l'HRC. L'institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l'accès à des formations tant à l'interne qu'à l'externe.
Tous nos avantages ==>
Cliquez ici
Des renseignements peuvent être pris auprès de la direction médicale, par mail à :
Écrire un email
Délai de postulation : 15 novembre 2026
#onrecrute

Stellendetails

📍 Localisation 2026 2026 (VD) (VD)
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Berufskategorie 2 – Professionals
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BVG (2. Säule)—
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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