Maître socioprofessionnel/Maître de formation professionnelle Employé à 80-100% — ORIF à 1214 Vernier | CH-Jobs

ORIF

Maître socioprofessionnel/Maître de formation professionnelle Employé à 80-100%

Publié le 27 Oct 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 57'504 – 97'504/an
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Description du poste

L’Orif est présente en Suisse romande avec 10 sites de formation et plus de 520 collaborateurs-trices. Pour notre site Orif Vernier, nous recherchons :
Maître socioprofessionnel/Maître de formation professionnelle Employé à 80-100%
Mission
•
Encadrer les bénéficiaires dans une section d’orientation et d’observation
•
Accompagner les bénéficiaires dans des mesures de réadaptation
•
Contribuer à des mesures d’instructions interdisciplinaires
•
Gérer et assumer les travaux pratiques en atelier et organiser la mise en stage
•
Elaborer et mettre en place des projets socioprofessionnels individualisés
•
Collaborer étroitement avec les collègues en section, les répondants sociaux, psychologues et médecins
•
Rédiger des rapports d’observation à l’attention des services placeurs et participer à des synthèses de réseau
•
Développer et entretenir les relations avec le réseau d’entreprises de la région
•
Gérer les aspects budgétaires de la section
Profil et compétences
•
CFC ou titre jugé équivalent dans un domaine manuel et/ou technique exigé
•
Diplôme de maître socioprofessionnel ES exigé à l’engagement ou après l’entrée en fonction
•
Expérience dans l’accompagnement de personne présentant des troubles en santé mentale souhaitée
•
Intérêt marqué pour l’encadrement de personnes en réadaptation professionnelle
•
Personnalité dynamique, esprit créatif
•
Autonomie, résistance au stress et flexibilité
•
Maîtrise des outils informatiques (MS Office) et aisance rédactionnelle
•
Bonne connaissance du tissu économique régional
•
Capacité d’adaptation et réelles aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire
Ce poste s’adresse à des professionnels confirmés et engagés ayant la volonté de s’investir dans la mission sociale de l’institution tout en continuant à être actif sur le terrain. Le management est particulièrement respectueux de ses collaborateurs
Nous offrons
•
Un travail à responsabilités, varié et motivant, dans un cadre innovant
•
Des conditions de travail avantageuses selon convention collective Orif
•
Des possibilités de formation continue
Entrée en fonction
: 1er Janvier 2027 ou à convenir
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous invitons à adresser votre dossier de candidature complet, sur JobUp uniquement
jusqu’au 15.11.2026 au plus tard
Des renseignements peuvent être obtenus auprès de Leroy Christophe, Responsable équipe, tél. +41583001606
L’extrait standard et l’extrait spécial du casier judiciaire seront demandés lors de l’engagement. Seuls les dossiers correspondant au profil demandé seront traités. www.orif.ch/emplois
Ch.de Pré-Yonnet 2 1860 Aigle

Détails du poste

📍 Localisation 1214 Vernier→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Secteur Formation→
Catégorie professionnelle Technique / Electronique / Technique / Horlogerie / Electronique / Electrotechnique
Poste(s) à pourvoir 3
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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