Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Maître socioprofessionnel ou Maîtresse socioprofessionnelle
Fondation SGIPA
Description du poste Maître socioprofessionnel ou Maîtresse socioprofessionnelle à Suisse
La Sgipa est un partenaire de référence, proactif et à l’écoute des personnes devant bénéficier d’un accompagnement individualisé dans leurs projets de formation, d’emploi adapté et de vie.Les pôles du secteur Ateliers de la Sgipa emploient des adultes présentant des déficiences intellectuelles, au bénéfice de l’assurance-invalidité.
Les sites intégrés dans le tissu économique local permettent aux personnes d’apprendre et d’exercer différents métiers en bénéficiant d’un accompagnement tout au long de leur vie professionnelle.
Pour notre pôle Restauration, nous sommes à la recherche d'un
Maître socioprofessionnel ou Maîtresse socioprofessionnelle
Votre mission ______________________________________Assurer l’accompagnement et l’intégration socioprofessionnelles des collaborateurs et collaboratrices en emploi adapté au travers d’activités de production adaptée et de formation continue favorisant le développement des compétences et le maintien des acquis.
Veiller au bon fonctionnement de l’atelier au travers de la gestion et du développement de la production.
Développer les activités et adapter l’environnement en tenant compte des besoins des personnes et de leur potentiel.
Favoriser une dynamique d’équipe permettant l’implication et la motivation tout en accompagnant les collaboratrices et les collaborateurs dans leur projet socioprofessionnel.
Votre profil_________________________________________Titulaire du diplôme de Maître socioprofessionnel ou Maîtresse socioprofessionnelle, un atout à défaut une volonté claire de s’engager dans le processus de formation ;
CFC boulanger·èrepâtissier·ère ou titre jugé équivalent indispensable ;
Expérience professionnelle confirmée dans le domaine de la restauration traditionnelle, avec un esprit créatif pour proposer des réalisations variées de qualité ;
Expérience préalable d’accompagnement de personnes en emploi adapté ;
Capacité avérée à transmettre et former des équipes, en instaurant un climat de travail respectueux, sécurisant et motivant, favorisant le bien-être et l’engagement ;
Connaissance des normes HACCP et capacité à les faire appliquer au quotidien ;
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques usuels.
Taux d’activité : 90%Date d’entrée :
à convenir
Ce que nous vous offrons_____________________________Un poste varié et à responsabilités, dans une fondation ancrée dans des valeurs fortes ;
Un environnement professionnel stimulant et collaboratif ;
Excellentes conditions de travail et infrastructures modernes.
Votre dossier de candidaturecomplet(lettre de motivation, curriculum vitae, copies des diplômes et certificats de travail) est à adresseravant le 28 février 2026àÉcrire un email
Merci de prendre soin de mentionner l’intitulé du poste pour lequel vous postulez.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
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"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
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