Calida AG
Croix-Rouge fribourgeoise
Maître·sse socioprofessionnel·le
Description du poste
La Croix-Rouge fribourgeoise (CRF) est une association cantonale fondée en 1909, membre de la Croix-Rouge suisse. Forte de quelque 160 collaborateur·rice·s et 490 bénévoles, notre institution est active dans les domaines de la santé, de la migration et du social. Nous agissons notamment en faveur de toute personne vulnérable, dans le respect des principes fondamentaux de la Croix-Rouge.
Pour renforcer notre équipe du service Textiles, nous recherchons un·e
Maître·sse socioprofessionnel·le
Votre mission
Au sein d’un dispositif d’insertion, vous assurez l’encadrement opérationnel et l’accompagnement socioprofessionnel de participant·e·s engagé·e·s dans des programmes d’activité (boutiques et centre de tri). Vous contribuez activement à leur développement de compétences et à leur réinsertion sur le marché du travail.
Vos principales responsabilités
Encadrement terrain et accompagnement
- Accueillir, encadrer et accompagner les participant·e·s dans leur activité quotidienne
- Assurer une présence régulière sur les différents sites
- Soutenir les équipes terrain dans l’encadrement des participant·e·s
- Veiller au respect du cadre, des règles et des objectifs
- Identifier et gérer les situations difficiles (absences, conflits, démotivation)
- Favoriser l’intégration et le développement des compétences
Insertion professionnelle et suivi individuel
- Accompagner les participant·e·s dans leur recherche d’emploi
- Mener des entretiens individuels réguliers
- Identifier les compétences et définir des objectifs de réinsertion
- Soutenir la rédaction de dossiers de candidature et la préparation aux entretiens
- Collaborer avec les intervenant·e·s du réseau (coach ARE, partenaires)
- Réaliser les bilans de fin de programme
Coordination et gestion administrative
- Assurer le suivi administratif des dossiers (PET, LEMT, MIS, TIG)
- Collaborer avec les ORP et le Service public de l’emploi
- Participer aux séances de suivi et aux colloques
- Préparer les éléments nécessaires aux audits et contrôles
- Assurer un reporting régulier
- Réaliser les tâches administratives liées à la fonction
Votre profil
- Diplôme de maître·sse socio-professionnel·le ou formation équivalente
- Expérience dans l’accompagnement socioprofessionnel
- Expérience en insertion professionnelle et coaching
- Expérience en environnement commercial (idéalement commerce de détail)
- Maîtrise courante du français
- Bonne maîtrise des outils informatiques usuels
- Connaissance du réseau ORP / SPE
Compétences attendues
- Sens de l’organisation et gestion des priorités
- Capacité à travailler sur plusieurs sites et avec divers interlocuteur·rice·s
- Excellentes compétences relationnelles
- Diplomatie et capacité de gestion des conflits
- Adaptabilité, flexibilité et résistance au stress
- Sens des responsabilités
- Adhésion aux valeurs de la Croix-Rouge
Nous offrons
- Une activité porteuse de sens dans une institution reconnue
- Un environnement de travail engagé et orienté impact social
- Des conditions d’engagement adaptées au secteur associatif
- Des possibilités de développement professionnel
Entrée en fonction :
1er juin ou à convenir
Les offres accompagnées d’un CV, d’une photo et des documents usuels sont à nous adresser via Jobup jusqu’au 24 avril 2026.
Guillaume-Techtermann 2 1700 Fribourg
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
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- Renseignez-vous sur l'entreprise
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- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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