Geberit AG
Geberit AG
Manager Product Data & PRM (a) 80-100%
Description du poste
Die weltweit tĂ€tige Geberit Gruppe ist europĂ€ischer MarktfĂŒhrer fĂŒr SanitĂ€rprodukte und beschĂ€ftigt 11'000 Mitarbeitende in ĂŒber 50 LĂ€ndern. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz.
Manager Product Data & PRM (a) 80-100%
WAS IST PRM?
PRM ist unsere eigenentwickelte Softwarelösung zur Verwaltung von Produktbeziehungen. Sie ermöglicht die regelbasierte VerknĂŒpfung von Produkten (z. B. technische KompatibilitĂ€t, Zubehör oder benötigte Zusatzartikel) auf Basis von Attributen aus dem PIM-System. Ziel ist eine zentrale, konsistente Datenbasis, die in Onlinekatalogen, Konfiguratoren und weiteren Systemen genutzt wird.
HAUPTAUFGABEN
Als Manager Product Data & PRM liegt dein Schwerpunkt auf unserem Product Relationship Management-System (PRM). In dieser Funktion ĂŒbernimmst du als Business Product Owner die fachliche Verantwortung fĂŒr die eigenentwickelte Softwarelösung und gestaltest dessen Weiterentwicklung aktiv mit. Gemeinsam mit der IT und verschiedenen Fachbereichen baust du regelbasierte Produktbeziehungen auf und stellst diese fĂŒr die Weiterverwendung bereit.
DarĂŒber hinaus wirkst du aktiv bei der Pflege unserer Produktdaten im PIM-System (Stibo Systems STEP) mit und ĂŒbernimmst Aufgaben in Projekten im Umfeld der Produktdaten sowie in ĂŒbergreifenden Themen der Technischen Dokumentation.
Dies beinhaltet insbesondere folgende TĂ€tigkeiten:
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Fachliche Verantwortung (Business Product Owner) fĂŒr das PRM-System
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Analyse und Bewertung von Anforderungen aus verschiedenen Fachbereichen
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Ăbersetzung und Priorisierung von Business-Anforderungen in umsetzbare Regel- und Systemanforderungen
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Definition, Pflege und Weiterentwicklung von Produktbeziehungen im PRM- und PIM-System
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Enge Zusammenarbeit mit dem IT Product Owner zur Weiterentwicklung des PRM-Systems und seiner Schnittstellen
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Leitung und Mitwirkung in weiteren Projekten im Produktdatenumfeld
Du arbeitest in der Technischen Dokumentation in einem interdisziplinÀren Umfeld und leistest an der Schnittstelle zwischen Produktmanagement, Vertriebsgesellschaften, Master Data Management und IT einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Produktdaten.
PROFIL
Du bringst ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in Technikkommunikation, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Zudem zeichnen dich folgende Eigenschaften und FĂ€higkeiten aus:
âą
AusgeprĂ€gtes technisches VerstĂ€ndnis, idealerweise fĂŒr Produkte der SanitĂ€rtechnik und deren mechanische/technische ZusammenhĂ€nge
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Erfahrung in der Datenanalyse sowie im Umgang mit PIM-, ERP-, PLM- oder vergleichbaren Systemen
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Erfahrung in einer Schnittstellenfunktion zwischen Business und IT (z.B. als Product Owner oder Business Analyst) sowie im Requirements Engineering
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Starke Kommunikations- und KoordinationsfÀhigkeiten, gepaart mit einer teamorientierten Persönlichkeit
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Analytisches Denkvermögen, konzeptionelle StÀrke sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und starkes QualitÀtsbewusstsein
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Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
WIR BIETEN
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Unternehmenskultur
: Basierend auf unserem
Kompass
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Entlohnung
: Marktgerechter Lohn, Bonus und Aktienprogramm sowie attraktive Lohnnebenleistungen (REKA-Pay, MobilitÀtsbeitrag und vieles mehr)
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Arbeitszeiten
: 40h Arbeitswoche und mind. 5 Ferienwochen pro Kalenderjahr
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Förderung
: Individuelle UnterstĂŒtzung bei Weiterbildungen
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Verpflegung
: Abwechslungsreiche, vergĂŒnstigte Verpflegung im hochwertigen Personalrestaurant in Jona
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Und vieles mehr
:
Erfahre hier alles ĂŒber unsere Benefits
BEWERBUNG & KONTAKT
Teilst du
unsere Werte
und fĂŒhlst du dich in einem kollegialen sowie bodenstĂ€ndigen Umfeld wohl? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
KONTAKT
Isabelle Rotzler
Talent Recruiter
Geberit International AG
CH-8645 Jona
+41 55 221 61 49
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
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