Mandatsleiter/in Treuhand — Gewerbe-Treuhand AG | CH-Jobs

Gewerbe-Treuhand AG

Mandatsleiter/in Treuhand

Temps plein
Luzern · LU
Publié le 15 Sep 2026
2 vues
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Description du poste

La fiduciaire Gewerbe, un employeur sympathique avec beaucoup de compétence professionnelle, de cœur et d’humour ! Pour renforcer l’équipe bien rodée et qualifiée de notre
siège principal à Lucerne
, nous recherchons dès maintenant ou selon accord un(e) responsable de mandat fiduciaire.
Voici vos tâches

Gestion autonome et revue des comptabilités financières et salariales (nationales et internationales)

TVA, impôts (personnes physiques et morales) ainsi que questions de prévoyance

Prise en charge globale de vos mandats

Participation active à la conception et au développement de nos prestations

Entretien des relations clients existantes et soutien au développement de notre réseau
Ce qui vous caractérise

Expert fiduciaire diplômé, expert fiduciaire diplômé en formation ou formation équivalente

Expérience dans la gestion autonome de mandats fiduciaires (PME)

Goût pour le développement et la responsabilité

Travail précis, efficace et véritable esprit d’équipe

Orientation marquée vers le service
Ce que nous offrons

Un environnement professionnel dans notre entreprise de conseil établie

De la place pour le développement et la participation

Une équipe rodée avec compétence, humour et sens des réalités

Des outils de travail modernes et des projets variés

Conditions d’emploi attractives et avantages :
gewerbe-treuhand.ch/benefits
Devenez membre de notre équipe ! Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature via notre outil de candidature en ligne au lien suivant :
Postulez maintenant
. Pour plus d’informations, Patrick Schürch se tient volontiers à votre disposition, tél. +41 41 319 92 09.

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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