Marketingverantwortlicher 50-80% m/w — Cropmark AG | CH-Jobs

Cropmark AG

Marketingverantwortlicher 50-80% m/w

Temps plein
Wettingen · AG
Publié le 06 Sep 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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Description du poste

Cropmark AG ist ein eigenständiges, inhabergeführtes IT Unternehmen im Apple Mac Markt mit über 30-jähriger erfolgreicher Firmengeschichte. Zu unseren Standbeinen zählen unsere Eigenmarke LMP (www.lmp-adapter.com) mit weltweitem B2B Vertrieb, der Verkauf von Apple Produkten und internationalen Brands in der Schweiz sowie unsere Serviceabteilung (Apple Authorized Service Provider AASP). Wir sind lokal verwurzelt, international tätig und am Puls der (Apple) IT Welt.
Was Sie erwartet:
Es erwartet Sie eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit als verantwortliche Person für unsere Marketingaktivitäten mit Schwerpunkt LMP Brand.
Dazu gehören insbesondere
das Erstellen von Werbematerialien für Web und Print (Social Media Content, Broschüren) sowie anderer Druckmaterialien (Werbebanner, Inserate),
die Durchführung von Marketing Aktionen (Newsletter, Social Media Kampagnen, Branding),
das Content Management unserer Webauftritte (insbesondere www.lmp-adapter.com),
das Bereitstellen von Grafikprodukten (Produktverpackungen, Data Sheets),
die Produktion und Verwaltung von Bild- und Videomaterialien in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern,
die Verantwortung für Messeauftritte im In- und Ausland.
Was wir bieten:
Sie arbeiten zu einem hohen Grad selbständig und profitieren von kurzen Entscheidungswegen. Ihre Ideen für ein zeitgemässes Marketing setzen Sie mit Eigeninitiative und Kreativität um. Es besteht Raum für eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Technisch können Sie sich auf das Know-How unserer Technikabteilung verlassen. Ihr Arbeitsumfeld ist familiär und trotzdem dynamisch; es wird Wert gelegt auf einen respektvollen Umgang untereinander und ein angenehmes Arbeitsklima. Ihr Arbeitsort befindet sich im sehr gut erschlossenen Teil von Wettingen/AG (per ÖV oder Auto gleichermassen). Wir bieten auch Jobeinsteigern eine Chance.
Was wir suchen: Wir suchen eine Persönlichkeit, die unsere Marke LMP im Besonderen sowie unser Unternehmen als Ganzes vorwärts bringt - national wie international. Dafür stehen Ressourcen zur Verfügung, die Sie gewinnbringend einzusetzen wissen. Sie beherrschen die Adobe Applikationen und verfügen über gute Grafikkenntnisse. Idealerweise sind Sie vertraut mit Social Media Marketingaktivitäten und trauen sich zu, die Planung eines Messeauftritts zu übernehmen. Sollten Sie sich in einzelnen Punkten noch nicht sattelfest fühlen, so sind Sie bereit, sich pragmatisch in die Materie einzuarbeiten oder eine Weiterbildung zu absolvieren. Wir unterstützen Sie dabei nach Kräften. Neben gutem Deutsch sprechen Sie Englisch für den Kontakt zu unseren internationalen Partnern. Arbeitsbeginn nach Vereinbarung.
Sind Sie bereit, das Marketing für unsere Marke LMP und unser Unternehmen zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Lohnvorstellungen an Ralph Künzler, Cropmark AG, Jurastrasse 56, 5430 Wettingen. Gerne beantworten wir auch allfällige Fragen zur Stelle und zu unserem Unternehmen über Tel. 056 437 60 70.

Détails du poste

Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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