Ensemble hospitalier de la Côte
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Médecin Chef de clinique (-adjoint) en Médecine interne (F/H)
Description du poste
L'Hôpital de Morges recherche un Médecin Chef de clinique en Médecine interne. Rejoignez une équipe dynamique dans un cadre agréable.
Tâches
- Superviser les soins aigus en médecine interne et aux urgences.
- Participer aux gardes et à la formation des médecins-assistants.
- Assurer la division des lits et soins intensifs.
Compétences
- Diplôme reconnu en médecine et spécialisation en médecine interne.
- Expérience hospitalière en soins aigus et urgences.
- Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire.
AccueilPostulezNos offresMédecin Chef de clinique (-adjoint) en Médecine interne (F/H)
Policlinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.
Nous recherchons pour l'Hôpital de Morges des :
Médecins Chefs-fes de clinique (-adjoint-es) en Médecine interne (F/H) à 100%
Afin de compléter l'équipe médicale du département de médecine, de suite ou à convenir, pour une durée de 6 mois à 2 ans, à définir.
Taux de travail à convenir.
NOUS VOUS OFFRONS
- Une équipe de formateurs, professeurs et médecins hautement qualifiés, assurant un encadrement et un développement professionnel de qualité.
- La renommée de l’hôpital et de ses médecins, offrant un cadre de travail valorisant et reconnu.
- 5 jours par année de « congé formation » ainsi que 1'000 CHF de frais de formation remboursés sur 12 mois d’activité.
- Plus de 20 disciplines reconnues « centre de formation »
- 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d’une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.
- Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).
- Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo ou en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l’environnement suivant un plan de route durabilité au niveau institutionnel.
- Des activités sportives (Pilates, courses à pied, réductions auprès de divers centres tels que plusieurs fitness ou les Bains de Lavey), des événements destinés aux enfants de collaborateur-trice-s, une buvette d’entreprise pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.
- Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.
- Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d’expériences professionnelles précédentes ainsi que des primes liées à l’ancienneté au sein de l’EHC.
- Mutation à l’interne facilitée selon vos envies de développement.
VOUS POSSÉDEZ
- Un diplôme de médecin reconnu et un titre de spécialiste fédéral ou formellement reconnu en médecine interne générale ou en cours d’obtention
- Plusieurs années de pratique hospitalière en soins aigus de médecine interne ou aux urgences et une expérience en hôpital universitaire
- La capacité de travailler en équipe interdisciplinaire
- Un esprit d’initiative, d’organisation et de collégialité
- L’inscription au Registre des professions médicales est demandée (Medreg)
VOS OBJECTIFS
- Assurer la supervision clinique des soins aigus de médecine interne (division des lits, urgences, soins intensifs)
- Participer aux gardes
- Superviser et participer à la formation des médecins-assistants et des étudiants en médecine
NOUS SOMMES
- Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.
- Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.
- Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.
- Une entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.
ENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
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