Mitarbeiter:in Fachsupport und Qualitätsmanagement (80-100%) — LUNGENLIGA BERN à Bern | CH-Jobs

LUNGENLIGA BERN

Mitarbeiter:in Fachsupport und Qualitätsmanagement (80-100%)

Publié le 06 Nov 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 62'365 – 102'365/an
3 vues
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Description du poste

Alliez votre expertise à votre conscience qualité ! Vous souhaitez accompagner les patient·e·s de manière compétente dans l'approvisionnement en oxygène tout en contribuant à la gestion de notre qualité ? Alors vous êtes au bon endroit. La Ligue pulmonaire de Berne est le centre de compétence et de conseil pour les poumons et la respiration dans le canton de Berne. Collaborateur·trice Support Technique et Gestion de la Qualité (80-100%)
Ce que vous accomplissez
•
Vous élaborez des offres, traitez les commandes et les mandats, et organisez les échanges et locations d'appareils. •
Vous répondez aux demandes spécialisées par téléphone et fournissez un support de premier niveau compétent. •
Vous conseillez les personnes atteintes de maladies pulmonaires, installez les appareils thérapeutiques et les instruisez sur leur utilisation. •
Vous coordonnez les rendez-vous avec les patient·e·s et assurez un déroulement fiable. •
Vous êtes le contact pour les cabinets médicaux, les services de soins à domicile et les hôpitaux, et vous êtes également responsable de la gestion de la qualité. Ce que vous apportez
•
Vous êtes diplômé·e en soins infirmiers HF/FH et possédez plusieurs années d'expérience professionnelle. •
Vous avez de l'expérience en gestion de la qualité ; des connaissances spécialisées sur les maladies pulmonaires sont un avantage. •
Vous communiquez avec assurance en allemand et bien en français. •
Vous êtes à l'aise avec la technique et travaillez de manière expérimentée avec la suite MS Office. •
Vous convainquez par votre orientation service, vos compétences en communication et votre manière de travailler très autonome. Pourquoi vous vous sentirez bien chez nous
•
Vous faites partie d'une organisation à but non lucratif établie, qui fait une différence décisive pour de nombreuses personnes à Berne. •
Nous sommes une équipe appréciative et entretenons une culture d'entreprise ouverte, dynamique et solidaire, dans laquelle vous pouvez participer activement. •
Vous assumez une fonction variée avec environ 60 % de support technique oxygène et environ 40 % de gestion de la qualité. •
Nous offrons de nombreux
avantages
tels que réductions, allocations de garde, possibilité de congés sans solde, contributions généreuses à la caisse de pension, demi-tarif, etc. Curieux·se ? Nous nous réjouissons de faire votre connaissance ! Envoyez-nous votre lettre de motivation accompagnée de votre CV, certificats de travail et diplômes par mail à :
bewerbung@lungenliga-be.ch
Pour des renseignements professionnels :
•
Bettina Hobi, responsable administrative
Pour des questions concernant le processus de candidature :
•
Alexandra Isenegger, responsable RH

Détails du poste

📍 Localisation 3007 Bern (BE)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Management qualité
Poste(s) à pourvoir 2
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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