Mitarbeiter*in Front Desk 80 - 100% — Schweizer Skischule Engelberg-Titlis AG | CH-Jobs

Schweizer Skischule Engelberg-Titlis AG

Mitarbeiter*in Front Desk 80 - 100%

Temps plein
Mitarbeiter
Publié le 31 Jul 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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Description du poste

Mitarbeiter*in Front Desk 80 -100%
Mitarbeiter*in Front Desk 80 -100%
Mitarbeiter*in Front Desk 80 -100%
Die Schweizer Skischule Engelberg Titlis ist die grösste Schneesportschule der Zentralschweiz. Wir beschäftigen ca. 150 Schneesportlehrer/innen und sind ein Ganzjahresbetrieb. Im Sommer bieten wir verschiedenste Freizeitaktivitäten und Events an. Seit Sommer 2019 betreiben wir den Seilpark in Engelberg und die Bikeschule Engelberg.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab 01. Dezember 2026
Mitarbeiter*in Front Desk 80 - 100%
Die Stelle ist befristet bis zum 31. März 2027 (oder nach Vereinbarung).
Du bist gewohnt sehr selbständig und zuverlässig mit einem hohen Dienstleistungsverständnis zu arbeiten.
Im Team arbeiten fällt dir leicht. Du bist belastbar, hast ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und gehst mit Ressourcen bewusst und zielorientiert um.
Unsere Kunden schätzen dein gewandtes Auftreten sowie deine Agilität bei der Umsetzung und Lösungsfindung von Fragestellungen.
Du bringst mit:
Wir bieten Dir:
Bist du motiviert in einem jungen und wintersportbegeisterten Team mitzuarbeiten?
Dann sende uns deine vollständige Bewerbungsunterlagen per Mail an:
Schweizer Skischule Engelberg Titlis AG
Daniel Obermaier
Parkweg 1
6390 Engelberg
Tel. 041 639 54 54

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Déductions sociales estimées

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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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