Mitarbeiter*in Nacht- und Wochenendbetreuung 50% — ORS Service AG | CH-Jobs

ORS Service AG

Mitarbeiter*in Nacht- und Wochenendbetreuung 50%

Vollzeit
Gampelen · BE
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
2 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Impactez un avenir meilleur !
Contribuez à remplir notre mission dans le domaine de la migration avec engagement et professionnalisme. Chez ORS, nous accompagnons les personnes réfugiées depuis leur arrivée en Europe jusqu’à leur intégration dans la société locale. Neutres, flexibles et attentifs – des valeurs qui guident notre travail et constituent la base de la différence positive que nous réalisons ensemble.
ORS est actif en Suisse, en Allemagne, en Autriche et en Italie et fait partie du groupe Serco, un fournisseur international de services publics. Notre mission se concentre sur l’accueil et l’intégration des demandeurs d’asile et des réfugiés. Avec des collaborateurs issus de plus de 100 nations, nous favorisons la diversité et la cohésion. La qualité et la responsabilité sont nos priorités.
En tant que partenaire de la Confédération, des cantons et des communes, nous vous offrons la possibilité de vous engager dans un domaine socialement pertinent.
Pour compléter notre équipe au centre RZB Gampelen, nous recherchons dès que possible ou selon accord
un·e employé·e pour la garde de nuit et le week-end à 50 %
.
Vos responsabilités

Connaître, pratiquer et réagir correctement en cas d’urgence – coordination avec les pompiers, la police, les organisations médicales d’urgence et la direction du centre. Cette responsabilité est prioritaire pour ce poste et est spécialement mise en avant ici

Soutenir une structure journalière utile et bien organisée. Introduire et accompagner nos clients dans leur nouvel environnement

Assumer le rôle de personne de contact et de confiance pour toutes les questions

Soutenir et contribuer à un hébergement sûr en appliquant les règles de la maison, en contrôlant la présence et la propreté, en menant des entretiens de désescalade en cas de conflits jusqu’à la prise de sanctions

Organiser, diriger et participer selon les besoins au travail interne : préparation du matériel de nettoyage et garantie des tâches ménagères générales, nettoyage du linge et des vêtements, application des règles d’hygiène

Organiser et réaliser les entrées, sorties et transferts
Votre profil

Secondaire II : Attestation fédérale de formation professionnelle (AFP)

4 à 6 ans d’expérience professionnelle pertinente

Entrée en reconversion possible

Connaissances de base et utilisateur des applications MS Office

Casier judiciaire vierge (aucune inscription au registre des poursuites et au casier judiciaire)

Allemand | oral : B1 | écrit : B1

Anglais | oral : B1 | écrit : B1

Autre langue pertinente pour l’asile (un atout) | oral : B1 | écrit : B1
Vous vous engagez de manière proactive et complète dans le domaine qui vous est confié. Vos points forts sont la flexibilité, le travail autonome et une capacité d’affirmation saine. Une haute qualité de travail et un sens constant du service et de la prestation sont pour vous une évidence. Vous communiquez habilement et votre attitude positive face à la vie est motivante, facilite votre accès aux personnes et favorise la collaboration. Vos compétences en conseil, votre grande compétence sociale ainsi que votre assurance complètent votre profil.
Ce que nous vous offrons

Une tâche variée et enrichissante dans un environnement multiculturel et dynamique

Vous bénéficiez d’un large éventail de programmes de formation initiale et continue

Nous sommes fiers d’être certifiés pour l’égalité salariale (Equal Work Equal Pay)

Nous offrons la possibilité de prendre un congé non payé ou d’acheter des jours de congé supplémentaires
Avez-vous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.
Avez-vous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.
Pour toute question, M. Aras Fahri, directeur du centre, est à votre disposition au +41 79 702 08 27.
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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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