Mitarbeiter*in Technologie 100% (befristet bis 30.09.2027) — Lindt & Sprüngli (Schweiz) AG à Kilchberg (ZH) | CH-Jobs

Lindt & Sprüngli (Schweiz) AG

Mitarbeiter*in Technologie 100% (befristet bis 30.09.2027)

Veröffentlicht am 16 Sep 2026
Aktualisiert am 25 Sep 2026
42 - 42 hours/week
4 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

À propos de nous
Nous enchantons le monde avec du chocolat ! Lindt & Sprüngli (Suisse) SA est une filiale du groupe mondial Lindt & Sprüngli, dont le siège principal et le site de production se trouvent à Kilchberg, au bord du lac de Zurich. À Altendorf, nous exploitons notre propre centre logistique, tandis que le Lindt Cocoa Center à Olten produit de la masse de cacao pour notre propre usage ainsi que pour d'autres sites de production européens. Nous gérons fièrement 15 boutiques Lindt à travers toute la Suisse, dont des emplacements emblématiques tels que le Jungfraujoch et le Musée des Transports de la Suisse à Lucerne. Plus de 1000 collaborateurs issus de plus de 50 nations contribuent à notre succès.
Ce que vous ferez chez nous :
Soutien à l'équipe technologique dans l'exécution de ses activités. Cela comprend :
• Optimisation des produits existants ainsi que des processus de fabrication
• Gestion technique de projet dans le processus de développement de nouveaux produits : développement de nouveaux produits depuis la faisabilité technique de production jusqu’au lancement sur le marché en collaboration avec les départements développement produit, marketing, production et assurance qualité
• Maintenance des systèmes et tâches administratives
• Support pour les tests technologiques lors de l’évaluation des installations de production prévues ou des modifications techniques ainsi qu’assistance lors de leur mise en service
• Résolution de problèmes en exploitation de production
Quand vous correspondez à notre profil :
• Diplôme de bachelor en sciences alimentaires
• Idéalement une expérience professionnelle dans l’industrie alimentaire
• Affinité pour la fabrication alimentaire
• Esprit orienté solution et initiative personnelle
• Compréhension technique, grande conscience de la qualité
• Capacité de persuasion et bonnes compétences en communication
• Joie de travailler en équipe
• Grand sens des responsabilités et fiabilité
• Très bonnes connaissances en allemand et en anglais
Nous sommes tous uniques !
Nous recrutons sans préjugés et prenons en compte les compétences et qualifications indépendamment des caractéristiques personnelles telles que le genre, l’âge, l’orientation sexuelle, l’origine, la religion, l’état civil, les handicaps, etc.
Bien-être
La santé est importante pour nous. Avec une prime sportive, des conseils en ergonomie, une alimentation saine et d’autres initiatives de santé, nous vous aidons à rester en forme.
Développement
L’apprentissage est une priorité chez nous. Différentes possibilités passionnantes sont à votre disposition pour votre développement personnel et professionnel.
Mobilité
Nous vous soutenons avec une prime de mobilité mensuelle et des vélos électriques sur place. De plus, vous pouvez également bénéficier de la carte REKA.
Environnement familial - bien assuré
Nos assurances sociales, ainsi que le congé maternité, vont bien au-delà de l’obligatoire - pour votre propre protection ainsi que celle de vos proches.
Flexibilité
Selon la fonction, des horaires flexibles, le télétravail ainsi que le travail à temps partiel sont possibles. Nous vous offrons également la possibilité d’augmenter vos jours de congé.
Avantages
De nombreux avantages tels qu’un excellent restaurant d’entreprise, des réductions dans les boutiques Lindt ou de superbes offres de loisirs sont à votre disposition.

Stellendetails

📍 Localisation 8802 Kilchberg (ZH) (ZH)→ Vertragsart Temporär→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Branche Industrie divers→
Berufskategorie Technique / Machines / Installations / Production / Construction de machines
Offene Stellen 11
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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