Opératrices en Horlogerie — Employeur non divulgué à Genf | CH-Jobs
Veröffentlicht am 14 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 44'663 – 84'663/Jahr
10 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Pour le compte de notre client, nous recherchons des Opérateurs(trices) en Horlogerie H/F
Opératrices en Horlogerie
Rattaché a votre responsable d'atelier vous devez assurer :
•
Pré montage de composants horlogers sur postes manuels ou semi-automatiques (platines, ponts,
•
Chassage, rivetage
•
Alignage de composants
•
Lecture de plan
•
Assemblage de composants
Vous justifiez d'une expérience obligatoire dans le domaine de l'industrie micromécanique / horlogerie et justifiez d'une bonne dextérité Bonne vue /dextérité et excellente habilité à travailler avec la brucelle.
Droitier obligatoire
Longue Mission temporaire
Si vous avez déjà effectué une ou plusieurs de ses opérations, votre profil peut nous intéresser
Rue Michel-Roset 2 1201 Genève

Stellendetails

📍 Localisation 1200 Genf (GE)→ Vertragsart Temporär→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Branche Industrie consommation / luxe→
Berufskategorie Technique / Electronique / Technique / Horlogerie / Mécanique de précision / Horlogerie
Offene Stellen 62
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Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
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Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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