P2616 - Spécialiste Opérationnel Clinique (SOC)

Rejoignez Debiopharm International SA en tant que P2616 - Spécialiste Opérationnel Clinique (SOC) a Lausanne.

Rejoignez Debiopharm, une entreprise biopharmaceutique innovante ! Notre mission est d'améliorer la vie des personnes touchées par le cancer.
Tâches
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Coordonner les essais cliniques et garantir leur bon déroulement.
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Assurer la gestion opérationnelle des essais selon les standards.
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Collecter et suivre les rapports d'avancement des essais cliniques.
Compétences
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Baccalauréat ou maîtrise en sciences ou santé, avec 3 ans d'expérience.
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Organisé, flexible et capable de prioriser les tâches efficacement.
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Excellentes compétences en communication, en anglais et en français.
Ensemble, nous innovons, nous impactons, nous grandissons !
Chez Debiopharm, chaque étape que nous franchissons est guidée par un seul objectif : améliorer la vie des personnes touchées par le cancer et les maladies infectieuses. En tant qu'entreprise biopharmaceutique suisse privée, nous sommes animés par la science, mais surtout par les personnes derrière chaque traitement — les patients et leurs familles.
Grâce à notre modèle unique « développement uniquement », nous faisons avancer des thérapies prometteuses et les transformons en traitements pouvant atteindre plus rapidement ceux qui en ont le plus besoin.
Êtes-vous passionné par l’avancement de la science et l’amélioration des vies ? Nous recherchons actuellement un professionnel motivé, passionné et collaboratif pour faire partie de notre équipe opérationnelle clinique (R&D) basée à notre siège à Lausanne, Suisse, en tant que
Spécialiste Opérationnel Clinique (SOC)
Ouverture en contrat | Lieu : Lausanne, Suisse
Votre mission
Le
Spécialiste Opérationnel Clinique (SOC)
est un membre essentiel de l’équipe des essais cliniques, soutenant la réalisation fluide des essais sous la direction du Responsable des Essais Cliniques. Vous serez responsable des activités opérationnelles déléguées, garantissant une qualité et une précision élevées depuis la mise en place de l’essai jusqu’à l’archivage.
Responsabilités clés
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Coordination des essais :
Gérer les réunions de l’équipe des essais cliniques, préparer les comptes rendus et assurer le suivi des actions en suspens.
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Gestion des essais :
Veiller à ce que tous les livrables opérationnels délégués soient respectés selon les délais, le budget, les procédures opérationnelles et les normes de qualité.
·
Rapports :
Collecter et suivre le statut des essais tels que le recrutement et les délais pour surveiller la progression de l’essai et mettre à jour les comités internes/externes concernés (par exemple, Core Team, Development Leadership Team, et Leadership Team).
·
Gestion du TMF :
Collaborer avec les spécialistes TMF pour mettre en place, maintenir et archiver le Trial Master File, garantissant une préparation constante aux audits.
·
Mise en place opérationnelle :
Gérer et superviser les plans de soumission IRB/IEC, mettre en place l’assurance des essais cliniques et superviser la configuration/gestion des systèmes fournisseurs tels que l’IRT.
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Supervision des fournisseurs :
Assister dans la supervision/suivi des CRO/fournisseurs, la réconciliation des factures et la génération des bons de commande.
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Communication :
Préparer les supports pour les réunions des investigateurs, les conseils consultatifs et les bulletins internes.
Votre profil
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Formation :
Licence ou Master en sciences ou en santé.
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Expérience :
3 ans dans l’industrie pharmaceutique, de préférence en recherche clinique.
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Compétences :
Très organisé avec la capacité de prioriser plusieurs tâches dans une organisation matricielle, collaboratif, flexible, proactif, très bonne communication.
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Langues :
Maîtrise de l’anglais ; le français ou d’autres langues européennes sont un plus.
Ce que nous offrons :
·       Faire partie d’une entreprise où l’innovation, la collaboration et l’impact ne sont pas que des valeurs — c’est notre manière de travailler au quotidien
·       Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires, à la pointe du développement en oncologie et anti-infectieux
·       Un environnement de travail inclusif et respectueux — fier d’être certifié Égalité salariale
·       Grandir dans une culture qui valorise les personnes, le but et la performance
·       Une opportunité de grandir, partager et façonner l’avenir des soins de santé
À quoi s’attendre lors du processus de recrutement :
Si votre candidature est retenue, vous serez invité à des entretiens avec l’équipe Talent Acquisition et le responsable du recrutement via Teams, suivis d’un entretien en panel et de vérifications de références. La communication se fait via Workable — vérifiez votre dossier spam pour les e-mails provenant de
*@outbound.workable.com
.
Veuillez contacter notre département RH avant de soumettre tout profil. Nous ne pouvons pas accepter les candidatures non sollicitées d’agences ou de recruteurs.

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