Partenaire RH (a), 100 % - contrat à durée déterminée de 7-8 mois — Bachem AG | CH-Jobs

Bachem AG

Partenaire RH (a), 100 % - contrat à durée déterminée de 7-8 mois

Vollzeit
Bubendorf · 7
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Bachem AG recrute un(e) Partenaire RH (a), 100 % - contrat à durée déterminée de 7-8 mois a Bubendorf.

Bachem est une entreprise technologique cotée en bourse, spécialisée dans la chimie des peptides, offrant une gamme complète de services pour l'industrie pharmaceutique et biotechnologique. Bachem est spécialisée dans le développement de procédés de fabrication innovants et efficaces ainsi que dans la production fiable d'ingrédients pharmaceutiques à base de peptides. Un catalogue étendu de biochimiques pour la recherche et des synthèses exclusives pour les clients complètent l'offre. Avec son siège en Suisse et des filiales en Europe et aux États-Unis, l'entreprise opère à l'échelle mondiale et possède la plus grande expérience et expertise de l'industrie. Dans sa collaboration avec ses clients, Bachem accorde la plus grande importance à la qualité, à l'innovation et au partenariat.
Partenaire RH (a), 100 % - contrat à durée déterminée de 7-8 mois
Pour un remplacement sabbatique, nous recherchons pour 7-8 mois une personne engagée en tant que Partenaire RH. Dans ce rôle, vous accompagnez nos cadres et équipes de manière compétente, orientée solutions et avec une bonne sensibilité aux personnes et aux organisations.
Idéalement, vous êtes disponible en novembre/décembre 2026 et pouvez assurer le remplacement de notre membre d'équipe jusqu'à fin juin/juillet 2026 dans ce rôle.
Vos tâches :

Conseil et soutien des cadres dans tous les domaines RH et de gestion

Accompagnement des processus RH centraux tout au long du cycle de vie des employés, notamment dans les domaines du développement, de la gestion des talents, de la planification de la succession, de la performance et de la gestion des conséquences

Soutien aux projets de changement et d'organisation ainsi que participation active à leur mise en œuvre

Conseil aux cadres et aux collaborateurs sur les questions de droit du travail

Conception et animation de formations et d'ateliers

Participation à des projets et initiatives RH pour le développement continu de notre travail RH

Représentation des RH dans divers comités et interface professionnelle avec les parties prenantes pertinentes
Votre profil :

Diplôme universitaire ou formation équivalente, idéalement complété par une formation RH, ainsi que plusieurs années d'expérience professionnelle

Au moins cinq ans d'expérience dans une fonction RH consultative, idéalement dans le secteur chimique ou pharmaceutique

Très bonnes connaissances du droit du travail suisse et application sûre en pratique

Expérience en gestion du changement ainsi qu'en développement des talents et capacité à accompagner les changements avec clarté et empathie

Excellentes compétences en communication en allemand et en anglais

Maîtrise de MS Office ; expérience avec SuccessFactors et UKG PeopleDoc est un avantage

Méthode de travail bien organisée, efficace et pragmatique

Excellentes aptitudes en communication, orientation solution et fiabilité
Notre offre :

Tâches RH variées avec marge de manœuvre

Collègues RH sympathiques, fiables et qui aiment rire ensemble

Prise en charge à 60 % des cotisations de la caisse de pension par Bachem AG ainsi que possibilité de prévoyance supplémentaire avec notre plan d'épargne volontaire

Accès à la plateforme d'avantages Swibeco avec des réductions chez des partenaires externes

Repas frais, sains et variés dans notre restaurant d'entreprise

Nombreuses activités sportives gratuites sur le campus Bachem
Avons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet via notre portail de candidature.
Découvrez-en plus sur le groupe Bachem et laissez-vous inspirer par notre environnement de travail stimulant sur notre site de Bubendorf !

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AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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