Patrouilleurs ou Patrouilleuses scolaires auxiliaires à 28% — Ville de Genève | CH-Jobs

Ville de Genève

Patrouilleurs ou Patrouilleuses scolaires auxiliaires à 28%

Temps partiel
Entree en fonction
Publié le 16 Jun 2026
Mis à jour le 15 Aug 2026
33 vues
📋

Description du poste

Nouvelle opportunite : Patrouilleurs ou Patrouilleuses scolaires auxiliaires à 28% chez Ville de Genève (Genève).

Le
Service de l’enfance (SDEN)
gère les bâtiments scolaires et parascolaires de l’enseignement primaire, fréquentés quotidiennement par quelque 12’000 élèves âgés de 4 à 12 ans. Il veille au développement d’activités parascolaires et périscolaires de qualité, qui structurent la vie sociale des enfants hors temps scolaire, telles que les restaurants scolaires, les ludothèques, les Ateliers Découverte et les Ateliers Mobiles. Le SDEN a également la charge de la sécurité sur le chemin de l’école et organise les fêtes et manifestations qui rythment l’année scolaire. Afin de compléter son équipe, le SDEN recherche des
Patrouilleurs ou Patrouilleuses scolaires auxiliaires à 28%
Votre mission et vos responsabilités

Assurer la sécurité des élèves lors de la traversée de la chaussée aux abords des écoles primaires et enfantines, sur des emplacements prédéfinis.

Contribuer à l’éducation routière des élèves lors des traversées quotidiennes ainsi que dans le cadre de prestations de coaching.

Participer à des séances de sensibilisation et de présentation dans les classes de 1P et 2P.
Votre profil

Maîtriser les règles de circulation routière.

Maîtriser le français à l’oral au niveau B2.

Faire preuve de calme et de pédagogie, gérer efficacement le stress, respecter la ponctualité et travailler en extérieur, y compris dans des conditions climatiques parfois difficiles.

Travailler en équipe et collaborer efficacement.
Conditions et procédure d'inscription
Délai de postulation: 26.06.2026
Entrée en fonction: à convenir
Rémunération: Classe B de l'échelle des traitements
Le dossier de candidature doit contenir les éléments suivants:

Lettre de motivation

Curriculum vitae détaillé

Copies des diplômes et certificats de travail

Photo récente (format passeport)
Suivi des postulations
En Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu'il propose.
Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats.
Conditions d’engagement

Condition impérative : être domicilié ou domiciliée à Genève dans les secteurs 1205 (Plainpalais / Jonction) ou 1227 (Carouge / Les Acacias).

Répondre aux exigences du role en termes de diplômes et d'expérience requises dans l'offre d'offre.

Etre au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.
Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'job.
Plus d’informations sur les conditions de travail de la Ville de Genève: https://www.geneve.ch/emploi

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Ville de Genève aujourd'hui.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Langues requises Français
Secteur Éducation & Formation

Compétences & mots-clés

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Offres similaires

Voir plus →

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils