Payroll Expertin / Payroll Experte 80-100%

Les chiffres sont votre passion et vous souhaitez mettre à profit votre expérience en comptabilité salariale de manière polyvalente ? Participez activement à la conception des processus de paie et postulez dès aujourd’hui ! Pour notre client, une entreprise suisse prospère du secteur des services, nous recherchons immédiatement ou selon accord une personne engagée en tant que
Expert en paie / Experte en paie 80-100%
. Dans ce poste à responsabilités, vous prenez en charge diverses tâches liées à l’administration des salaires et contribuez à l’amélioration continue des processus internes. Attendez-vous à un environnement de travail dynamique où vos compétences sont sollicitées et où vous pouvez apporter vos propres idées. Le lieu de travail dans la région de Berne est facilement accessible en voiture comme en transports publics. Vos tâches chez le nouvel employeur
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Vous êtes responsable du traitement mensuel des salaires pour les secteurs d’activité qui vous sont attribués, en traitant soigneusement toutes les données pertinentes pour la paie et en garantissant un paiement ponctuel et sans erreur
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En tant qu’interlocuteur compétent, vous assistez les cadres pour les questions relatives aux fiches de paie, aux assurances sociales et à d’autres sujets liés à la rémunération, assurant ainsi un conseil professionnel
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Vous soutenez la réalisation des travaux de clôture annuelle, les ajustements salariaux et les vérifications des salaires, vous réconciliez les comptes des assurances sociales et préparez les indicateurs et analyses pertinents
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Grâce à votre sens de l’efficacité, vous identifiez les possibilités d’optimisation dans la paie, développez les processus existants et vous engagez dans la mise en œuvre de divers projets RH
Ce que vous offrez à votre nouvel employeur
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Une formation commerciale de base complétée par une formation continue en ressources humaines ou en assurances sociales constitue votre base professionnelle et vous permet de traiter professionnellement des tâches variées en paie
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Vous disposez de plusieurs années d’expérience dans la comptabilité salariale suisse et êtes habitué(e) à gérer de manière autonome, fiable et conforme aux exigences légales des fiches de paie complexes
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Vous possédez des connaissances approfondies du droit suisse des assurances sociales ainsi qu’une bonne compréhension des interfaces entre RH, paie et comptabilité financière, en outre vous avez une forte affinité avec les chiffres et une maîtrise sûre des applications numériques
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Votre manière de travailler est précise, structurée et orientée vers les solutions, combinée à un grand sens de l’organisation, une forte autonomie et une attitude orientée service, tout en gardant une vue d’ensemble même en cas de forte charge de travail
Les avantages supplémentaires dont vous pouvez profiter
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Un poste à responsabilités avec des tâches variées et la possibilité d’apporter vos propres idées vous offre beaucoup d’espace pour travailler de manière autonome et développer les processus de paie existants
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Au moins cinq semaines de vacances, six à partir de 50 ans et sept à partir de 60 ans, vous permettent de bénéficier d’un repos suffisant et d’un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée
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Vous bénéficiez en outre d’avantages sociaux attractifs et de diverses réductions pour les collaborateurs dans les domaines de la mobilité, des assurances, de la santé et du fitness
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Un environnement de travail varié avec une grande autonomie, des possibilités de conception et la collaboration avec différents départements garantit des défis passionnants au quotidien
Nous avons suscité votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd’hui ! Lieu de travail : Berne. Contact : Martina Mäusli, m.maeusli@careerplus.ch, +41 31 310 17 52 ID : 678968