Peerfachfrau / Peerfachmann mit Psychoserfahrung — Psychiatrische Dienste Aargau AG PDAG | CH-Jobs

Psychiatrische Dienste Aargau AG PDAG

Peerfachfrau / Peerfachmann mit Psychoserfahrung

Temps plein
Windisch · AG
Publié le 24 Aug 2026
Mis à jour le 14 Sep 2026
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Peerfachfrau / Peerfachmann mit Psychoserfahrung
20-20%
Das Zentrum für Psychiatrie und Psychotherapie stationär ist Teil der Klinik für Erwachsenenpsychiatrie und Psychotherapie der PDAG (Klinikdirektor Prof. Dr. med. Marc Walter). Es ist zuständig für die moderne akutpsychiatrische Behandlung von Menschen zwischen 18 und 64 Jahren, welche sowohl biologische, aber auch psychotherapeutische und sozialmedizinische Einsätze umfasst und sich an Open-Doors- sowie No-Restraint-Konzepten orientiert. Das Zentrum wird dual von Dr. med. Maxim Zavorotnyy und Simone Meister, Leitung Pflege, geleitet und umfasst fünf Stationen. Es besteht eine enge Vernetzung zur Interventionellen Psychiatrie. Für Ärztinnen und Ärzte ist das Zentrum eine SIWF-anerkannte Weiterbildungsstätte für Psychiatrie und Psychotherapie Kategorie A stationär (3 Jahre) und für Interventionelle Psychiatrie (rTMS und EKT).
Profil
Abgeschlossene EX-IN-Weiterbildung
Eigene Psychose-Erfahrung
Fähigkeit zur professionellen Reflexion der eigenen Erfahrung
Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit
Belastbarkeit im Umgang mit akuten psychiatrischen Krisensituationen
Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung
Berufserfahrung im psychiatrischen Kontext ist erwünscht
Aufgaben
Mitarbeit im multiprofessionellen Behandlungsteam der Akutstation
Einbringen der Peer-Perspektive in Fallbesprechungen, Behandlungsplanung und Reflexionsprozesse
Durchführung von Einzelgesprächen mit Patient:innen auf freiwilliger Basis
Mitwirkung bei recoveryorientierten Gruppenangeboten
Unterstützung von Patient:innen in akuten Krisensituationen durch Hoffnung, Perspektivvermittlung und Erfahrungswissen
Förderung von Selbstbestimmung, Teilhabe und Eigenverantwortung im Behandlungsprozess
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Peerarbeit innerhalb der PDAG
Vernetzung mit externen recoveryorientierten Angeboten und Selbsthilfeorganisationen
Beteiligung an stationsinternen Projekten zur Qualitätsentwicklung
Benefits
Unsere Mitarbeitenden sind das Herz unseres Unternehmens. Genau deshalb bieten wir Ihnen auch sehr viel: Weiterbildungen werden bei uns stark gefördert. Ebenfalls investieren wir viel in den Teamzusammenhalt und bieten allen unseren Teams den Zugang zur Software «Moodtalk» an, mit der die Teamkommunikation gestärkt wird. Daneben bieten wir attraktive Vergünstigungen bei bekannten Marken wie Ikea, Zalando, Coop, Lidl und vielen mehr. Mitarbeitende, die mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu uns pendeln, erhalten am Ende des Jahres einen stattlichen Öko-Bonus ausbezahlt. Zusätzlich bieten wir eine attraktive Pensionskassenlösung an. Auch die Work-Life-Balance wird bei uns gefördert: Wir sind jederzeit offen für Teilzeitarbeit und offerieren die Möglichkeit zum Ferienkauf.
Fragen zur Stelle?
Patricia Muff Co-Stationsleiterin
+41 56 481 61 66

Détails du poste

Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
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⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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