Personalfachperson HR Services — LIVIT AG | CH-Jobs

LIVIT AG

Personalfachperson HR Services

Temps plein
Zurich · ZH
Publié le 31 May 2026
Mis à jour le 14 Aug 2026
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Description du poste

Livit AG est a la recherche d'un(e) Personalfachperson HR Services pour son site de Zürich.

Du bist aufgeschlossen, ambitioniert und legst Wert auf eine zukunftsorientierte Arbeitsweise am Puls der Immobilienbranche? Mit deinem Engagement stellen wir uns gemeinsam den Herausforderungen von heute und morgen. Du möchtest mitwirken und etwas bewegen? Dann bist du bei Livit genau richtig. Wir freuen uns auf deinen persönlichen Beitrag.
Personalfachperson HR Services
Deine Aufgaben

Du führst alle administrativen HR-Prozesse schweizweit termingerecht aus, z. B. Vertrags erstellungen und -Änderungen in Deutsch und Französisch.

Du verfasst sämtliche mitarbeiterbezogene Korrespondenz wie Bestätigungen, Kündigungen oder Anerkennungsprämien.

Du erstellst alle Arbeitszeugnisse und stellst deren termingerechte Übergabe sicher.

Du bearbeitest die administrativ relevanten Teile des Ein- und Austrittsprozesses.

Du betreust Dienstjubiläen, runde Geburtstage, Beförderungen und weitere Anlässe.

Du pflegst die elektronischen Personaldossiers und übernimmst allgemeine administrative Aufgaben im HR-Umfeld.

Du berätst Vorgesetzte und Mitarbeitende in administrativen Fragestellungen und gibst kompetent Auskunft.

Du stellst sicher, dass alle Arbeiten gemäss definierten HR-Prozessen und arbeitsrechtlichen Grundsätzen ausgeführt werden.
Dein Profil

Du verfügst über einen eidg. Fachausweis im Personalwesen.

Du bringst mehrjährige Erfahrung im HR sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht mit.

Du hast eine hohe Affinität zu Technologie und wendest neue Tools und Systeme sicher an.

Du lernst selbstständig, entwickelst dich gerne weiter und gibst dein Wissen auch an andere weiter.

Du lebst Kundenorientierung, kommunizierst professionell und hast Freude am Umgang mit Menschen.

Du verfügst über eine ausgeprägte Sozial- und Selbstkompetenz sowie die Fähigkeit zur Selbststeuerung.

Du kommunizierst in Deutsch und Französisch mündlich wie schriftlich gewandt.
Benefits

Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach- und Führungskurse

Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen

individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven

Home- / Mobile Office

Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung

Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)

Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen

14 Tage Vaterschaftsurlaub
Kontakt
Diana Vilela
Recruiterin
058 360 35 44
Linkedin
Bewerbungsprozess
Livit Family
Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein.
Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielseitigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unverwechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht.
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Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Secteur IT & Logiciels
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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