Personalverantwortliche / Personalverantwortlicher 80-100% — Careerplus SA à Bern | CH-Jobs

Careerplus SA

Personalverantwortliche / Personalverantwortlicher 80-100%

Pubblicato il 11 Aug 2026
Aggiornato il 12 Oct 2026
22 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Möchten Sie ein vielseitiges HR ganzheitlich verantworten und neben dem Tagesgeschäft auch die Organisation aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für unseren Kunden, ein etabliertes Schweizer KMU im professionellen Dienstleistungsumfeld, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Personalverantwortliche / Personalverantwortlicher 80-100%. Das Unternehmen zeichnet sich durch viel Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und eine bodenständige Zusammenarbeit aus. In dieser Funktion erhalten Sie den Freiraum, das Personalwesen ganzheitlich zu betreuen und dessen Weiterentwicklung aktiv zu prägen. Der Arbeitsort im Raum Bern ist gut erreichbar.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber
Die gesamte HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt inklusive Payroll, Sozialversicherungen und personalrelevanter Dokumente verantworten Sie selbstständig
Rekrutierungen führen Sie gemeinsam mit den Fachbereichen durch und gewinnen geeignete Fachkräfte auch mittels Active Sourcing
Mitarbeitende begleiten und beraten Sie in HR-relevanten Fragestellungen und stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher
Die Weiterentwicklung von HR-Prozessen und der Organisation gestalten Sie aktiv mit und bringen Ihre Expertise in interne Projekte sowie übergeordnete Themen ein
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber
Einen HR-Fachausweis sowie eine betriebswirtschaftliche Aus- oder Weiterbildung bringen Sie mit
Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion in einem KMU sowie Kenntnisse in Recruiting, Payroll und Sozialversicherungen zeichnen Sie aus
Sehr gute Deutschkenntnisse und ein sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln runden Ihr Profil ab; Kenntnisse im öffentlichen Beschaffungswesen sind von Vorteil
Eine selbstständige, strukturierte und diskrete Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Freude am Austausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen zeichnet Sie aus
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum ermöglichen Ihnen, das HR aktiv zu prägen und eigene Ideen umzusetzen
Kurze Entscheidungswege und eine unkomplizierte Zusammenarbeit schaffen Raum für effizientes und selbstständiges Arbeiten
Ein bodenständiges und unterstützendes Team sorgt für ein kollegiales Arbeitsumfeld mit gegenseitigem Rückhalt
Vielseitige HR- und Organisationsprojekte bieten Ihnen bei entsprechendem Pensum zusätzliche Möglichkeiten zur fachlichen Mitgestaltung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Bern.
Kontakt: Martina Mäusli, m.maeusli@careerplus.ch, +41 31 310 17 52 ID: 677085

Competenze & parole chiave

🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

—
Netto stimato / anno
—
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

Offerte simili

Vedi altro →

Consigli di carriera

Tutti gli articoli →

Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
Consigliato per questa offerta

Il vostro CV tech deve essere preciso.

Formato ATS-ready, progetti evidenziati, stack tecnico leggibile in 6 secondi.

Per la vostra candidatura presso Careerplus SA · Bern

+ 6 000 candidati accompagnati · ⭐ 4,8/5 (380+ recensioni)

Altri candidati hanno già risposto — distinguetevi!

📄 Modelli pronti all'uso

Vedi tutti i modelli →