Pflege gestalten und RAI-HC verantworten – Dipl. Pflegefachperson HF 40–100 % — Careerplus SA à Bern | CH-Jobs

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Pflege gestalten und RAI-HC verantworten – Dipl. Pflegefachperson HF 40–100 %

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 23 Sep 2026
25.2 - 42 hours/week
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Stellenbeschreibung

Vous souhaitez combiner des connaissances infirmières avec une responsabilité supplémentaire ? Prenez un rôle central dans le domaine RAI-HC tout en contribuant activement aux soins et à l’accompagnement professionnels.
Votre futur employeur fait partie d’un
prestataire actif dans toute la Suisse offrant des services liés à la vie des personnes âgées
et emploie environ
4'000 collaborateurs
. L’offre combine des prestations ambulatoires et stationnaires et comprend un habitat autonome accompagné, des soins complets ainsi que des services Spitex. Pour un site dans la
région de Berne
, nous recherchons immédiatement ou selon accord un(e)
infirmier diplômé HF 40–100 % avec fonction supplémentaire de responsable RAI-HC
.
Vos tâches chez le nouvel employeur

Soigner et accompagner les résidents de manière individuelle et professionnelle et assurer un accompagnement conforme aux exigences

Assumer la responsabilité quotidienne, établir les plans de soins et la documentation des soins et représenter la direction des soins en cas d’absence

Réaliser les évaluations des besoins avec RAI-HC ainsi que les évaluations RAI et BMF dans les délais impartis

Participer aux rapports, réunions d’équipe et formations et transmettre vos connaissances spécialisées aux collègues et aux apprenants
Ce que vous apportez

Formation achevée en tant qu’infirmier diplômé HF ou formation équivalente

Expérience professionnelle de plusieurs années dans les soins de longue durée ou dans le domaine Spitex est un avantage

Bonnes connaissances dans le domaine RAI-HC sont un atout

Mode de travail autonome et compétent, réflexion active ainsi qu’une approche empathique et respectueuse
Ce dont vous pouvez vous réjouir

Offre de formation continue gratuite et complète

Au moins
5 semaines de vacances
, 6 semaines dès 50 ans et 7 semaines dès 60 ans ainsi que de bonnes prestations sociales

Bénéficiez de repas à prix réduit, de boissons et de pain gratuits, de vêtements de travail fournis ainsi que d’avantages pour le carburant, les assurances complémentaires, le fitness, la pharmacie et diverses manifestations pour les collaborateurs

Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé du premier entretien jusqu’à la prise de poste
Faites de votre prochain emploi un poste qui vous correspond vraiment. Envoyez-nous votre candidature ou appelez-nous au +41 31 310 98 90 et dites-nous ce qui est important pour vous.
Lieu de travail : Berne.
Contact : Berna Nesimi, b.nesimi@careerplus.ch, +41 31 310 98 90 ID : 677874

Stellendetails

📍 Localisation 3000 Bern (BE) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 25.2 - 42 hours/week
Berufskategorie Service / Médecine / Soins / Thérapie / Soins de longue durée / palliatifs
Offene Stellen 56
🧮

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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