Pflegehelfer:in SRK oder AGS in der Spitex (20–100 %) — SwissCare Züri GmbH à Zürich | CH-Jobs

SwissCare Züri GmbH

Pflegehelfer:in SRK oder AGS in der Spitex (20–100 %)

Veröffentlicht am 12 Oct 2026
8.4 - 42 hours/week
CHF 37'600 – 77'600/Jahr
5 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

SwissCare Züri, une organisation Spitex à Zürich, cherche des aides-soignants. Rejoignez une équipe qui valorise le temps et l'empathie dans la soins. Tâches
•
Assurer la base des soins à domicile, y compris la mobilité et l'alimentation. •
Soutenir les clients dans leur quotidien et dans les tâches ménagères. •
Observer et rapporter les changements aux professionnels de la santé. Compétences
•
Formation d'aide-soignant SRK ou AGS, bonnes compétences en allemand. •
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. •
Intérêt véritable pour le bien-être des clients. SwissCare Züri ist eine Spitex-Organisation in der Stadt Zürich und Mitglied im Spitex Verband Kanton Zürich. Wir arbeiten nach dem Prinzip der Bezugspflege: Du betreust einen festen Kreis von Klientinnen und Klienten, statt jeden Tag neue Namen auf dem Tourenplan zu haben. Für unser Team von rund 15 Personen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Pflegehelfer:innen SRK oder Assistent:innen Gesundheit und Soziales (AGS), 20–100 %. Was wir bieten
•
Ganze Dienste:
entweder Frühdienst oder Spätdienst, kein Wechsel vom Spät- in den Frühdienst. •
Dienstplan mindestens einen Monat im Voraus
und eine Einsatzplanung, die im Alltag funktioniert. •
Firmenwagen ab 80 % Pensum
, auf Wunsch auch ein Velo. Bei kleinerem Pensum Dienstfahrzeuge oder Fahrspesen nach Spesenreglement. •
Wegzeit ist Arbeitszeit:
Die Fahrt von Klient zu Klient wird bezahlt. •
Bezugspflege mit genügend Zeit:
Du kennst deine Klientinnen und Klienten, und sie kennen dich. Empathische, sorgfältige Pflege statt Zeitdruck. •
Deine Ideen kommen an:
Fällt dir etwas auf, besprechen wir es zeitnah und setzen es um. Ohne Gremien, ohne halbes Jahr Wartezeit. •
Weiterbildung:
Weiterbildungen und Nachqualifikationen, zum Beispiel Richtung FaGe, unterstützen wir finanziell. •
Digital statt Zettelwirtschaft:
Dokumentation und Zeiterfassung per App. Deine Aufgaben
•
Grundpflege im häuslichen Umfeld: Körperpflege, Mobilisation, Ernährung
•
Unterstützung im Alltag und im Haushalt, aktivierende Betreuung
•
Veränderungen beobachten und an die Pflegefachpersonen weitergeben
•
Zeitnahe Dokumentation in der App
•
Zusammenarbeit im Team und mit Angehörigen
Das bringst du mit
•
Lehrgang Pflegehelfer:in SRK, Abschluss AGS EBA oder gleichwertig
•
Gute Deutschkenntnisse
•
Führerausweis Kat. B von Vorteil
•
Du denkst mit und bringst Ideen ein
•
Du arbeitest zuverlässig und begegnest deinen Klientinnen und Klienten mit echtem Interesse, nicht nach Checkliste
Bewerbung
Bewirb dich direkt hier über jobs.ch und schreib uns dazu in zwei, drei Sätzen, was für dich gute Pflege ausmacht. Fragen vorab? Ruf uns an: 044 242 99 00.

Was wir bieten

Accès à la formation, Travail à temps partiel, Indemnité kilométrique, Véhicule de fonction (dépend de la fonction)

Stellendetails

📍 Localisation 8044 Zürich (ZH)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 8.4 - 42 hours/week
Berufskategorie Service / Médecine / Soins / Thérapie / Soins aigus
Offene Stellen 2

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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