Herbamed AG
VALPHARM SA
Pharmacien·ne adjoint·e à 60-100 %
Descrizione del posto
Rejoignez notre pharmacieplus à Vétroz pour un poste stimulant. Vous bénéficierez d'un cadre de travail attrayant et d'une équipe dynamique.
Tâches
- Gérer les opérations quotidiennes de la pharmacie avec professionnalisme.
- Participer activement à la formation continue des collaborateurs.
- Contribuer au développement des nouvelles prestations en santé.
Compétences
- Titulaire d'un diplôme fédéral de pharmacien.ne ou équivalence reconnue.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux nouvelles exigences.
- Engagement envers la santé interprofessionnelle et la clientèle.
pharmacien·ne adjoint·e à 60-100 % / vétroz
Un réseau de près de 100 pharmacies actives dans toute la Suisse. Les pharmacies de notre groupe offrent les avantages d’un réseau de plus de 800 collaborateurs réunis sous l’enseigne « pharmacieplus ».
Afin de compléter l’effectif de notre pharmacieplus de vétroz à Vétroz, nous sommes à la recherche d’un·e :
Pharmacien·ne adjoint·e à 60-100%
Nous offrons :
Management à taille humaine
Un cadre de travail attrayant au sein
d’équipes dynamiques et motivées
Participation aux formations
Conditions salariales attractives
13e salaire
5 semaines de vacances
Rabais flotte pour véhicule privé
Conditions d’achats en pharmacie
Votre profil :
Vous êtes titulaire d’un diplôme fédéral de pharmacien.ne ou équivalence reconnue
Vous êtes au bénéfice d’une attestation LaMal remise par pharmaSuisse ou d’un titre FPH
Vous possédez une autorisation cantonale de pratique à titre indépendant
Vous êtes en possession de certificats/formations complémentaires (vaccination, netCare…)
Vous souhaitez effectuer votre métier différemment en utilisant les nouvelles prestations
Vous souhaitez vous investir dans le domaine de la santé et jouer la carte de l’interprofession
Vous souhaitez relever les défis de la pharmacie de demain
Entrée en fonction : de suite
Rejoignez-nous en transmettant votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation,
diplômes, autorisations, certificats de travail) par mail à :
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📄 Quali documenti fornire? ▾
- CV — anticronologico, foto raccomandata
- Lettera di motivazione — personalizzata
- Diplomi e certificati
- Riferimenti professionali
- Certificati di lavoro
🎯 Come scrivere la candidatura? ▾
CV:
- Massimo 2 pagine
- Competenze linguistiche dettagliate
Lettera:
- 1 pagina, indirizzata nominalmente
- Disponibilità e aspettative salariali
⏱️ Tempi di risposta ▾
- Conferma di ricezione — 2–5 giorni
- Prima risposta — 1–3 settimane
- Colloquio — 2–4 settimane
- Decisione — 4–8 settimane
💡 Sollecitate gentilmente dopo 2 settimane senza risposta.
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UE/AELS:
- Permesso L (< 1 anno) o Permesso B (≥ 1 anno)
Non UE/AELS:
- Permesso B richiesto dal datore di lavoro, quote annuali
💰 Stipendi e negoziazione ▾
- Stipendi in lordo annuale
- 13ª mensilità molto comune
- Negoziazione possibile all'offerta
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