Planer AVOR/PPS (alle) — SCHNEEBERGER AG Lineartechnik | CH-Jobs
Roggwil (BE) · BE
Pubblicato il 06 Nov 2026
Aggiornato il 08 Nov 2026
42 - 42 hours/week
CHF 62'500 – 97'860/anno
4 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Planificateur AVOR/PPS (tous)
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Nous sommes SCHNEEBERGER® ! Fidèles à notre devise : "Essentiels pour le meilleur", nous sommes leaders mondiaux dans la
technologie linéaire
avec nos produits de précision. Nos guidages linéaires, systèmes de mesure, crémaillères, tables linéaires et systèmes de positionnement sont des composants essentiels des machines et installations utilisées pour fabriquer des téléphones portables, ordinateurs, écrans, installations solaires ainsi que des dispositifs médicaux. Pour notre division Éléments, nous recherchons
immédiatement ou selon accord
une personne proactive, aimant penser en réseau et maîtrisant parfaitement la planification opérationnelle. Votre domaine de responsabilités
•
Responsabilité de la planification et du contrôle opérationnels de la production des groupes de produits assignés
•
Assurer une planification réaliste des délais et des capacités en tenant compte des besoins clients, de la disponibilité des matériaux et des capacités de production
•
Responsabilité des données de base des produits attribués
•
Fonction de pivot entre la production, le montage, les achats et d'autres interfaces pertinentes
•
Participation active à la conception et au développement des processus et méthodes de planification dans une production dynamique orientée LEAN
•
Soutien technique aux projets, notamment pour les questions liées à la planification et à l'approvisionnement
Votre profil
•
Formation technique de base ainsi qu'une expérience de plusieurs années en AVOR, PPS ou planification de production
•
Bonnes connaissances en planification de production, gestion des capacités et disposition des matériaux
•
Très bonnes connaissances SAP, idéalement dans les modules MM/PP
•
Expérience dans un environnement de production dynamique et compréhension des principes LEAN
•
Esprit analytique et orienté solutions ainsi qu'une bonne compréhension des interrelations intersectorielles
•
Travail autonome, fiable et proactif ainsi qu'une grande résistance au stress
•
Personnalité orientée équipe avec de bonnes compétences organisationnelles et communicatives
Votre perspective
SCHNEEBERGER® ! Depuis 100 ans leader innovant du marché, l'avenir est pour nous une tradition. Réussissant à l'échelle mondiale, avec des filiales en Europe, en Asie et aux États-Unis, nous savons ce qui nous rend forts et performants :
Nos collaborateurs compétents et engagés, qui chaque jour fournissent des performances de pointe à nos clients avec un savoir approfondi, un grand savoir-faire, de la précision et de l'enthousiasme. Beaucoup peuvent travailler au millimètre près, nous évoluons dans le domaine du nanomètre. Vous vous reconnaissez dans notre annonce ? Alors postulez absolument via notre formulaire de candidature en ligne. Nous sommes impatients de vous découvrir. Nos avantages
Culture & valeurs
Notre culture d'entreprise est marquée par l'esprit d'équipe, l'ouverture et le respect mutuel. Nous favorisons un climat de travail où chacun peut s'impliquer et s'épanouir. En cas de défis personnels ou professionnels, un service de conseil social externe et confidentiel soutient nos collaborateurs – gratuitement et simplement. Temps de travail & flexibilité
Avec une semaine de 40 heures et un modèle annuel de temps de travail, nous offrons flexibilité et autonomie dans l'organisation du temps de travail. Des modèles à temps partiel et – lorsque la fonction le permet – des possibilités de télétravail soutiennent un équilibre équilibré entre vie professionnelle et vie privée. Conditions d'emploi attractives
Nous proposons des salaires équitables et conformes au secteur, une caisse de pension propre avec des possibilités d'épargne attractives ainsi que la prise en charge des primes KTG et NBU. En cas de maladie, d'accident ou d'accident non professionnel, un maintien du salaire à 90 % est garanti. Une infrastructure moderne, des places de parking gratuites et de l'eau potable pour tous assurent en outre un environnement de travail agréable et contemporain. Formation & développement
Le développement professionnel et personnel de nos collaborateurs nous tient à cœur. Grâce à des formations internes, des formations externes et un soutien ciblé, nous aidons à exploiter pleinement le potentiel et à découvrir de nouvelles perspectives. Sécurité & fiabilité
En tant que membre de la convention collective Swissmem, nos collaborateurs bénéficient de conditions de travail clairement définies, de salaires équitables, d'avantages sociaux attractifs et de 25 à 30 jours de congés – selon l'âge. Ce partenariat garantit stabilité, confiance et fiabilité dans un environnement de travail moderne. Événements pour les employés & avantages
La communauté et la reconnaissance sont activement vécues chez nous. Nous cultivons notre esprit d'équipe lors d'événements tels que la journée de la neige, la fête d'été, l'apéritif des jubilaires, les sorties internes aux départements ainsi que dans le club des 15 ans pour les collaborateurs ayant 15 ans ou plus d'ancienneté. De plus, nos collaborateurs bénéficient d'avantages attractifs auprès de partenaires dans les domaines des loisirs et du shopping. Schneeberger Socials
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La semaine dernière, nous avons eu la merveilleuse opportunité d'accueillir des élèves chez SCHNEEBERGER AG Lineartechnik... L'atelier des apprentis chez SCHNEEBERGER Roggwil continue de grandir : des machines qui étaient auparavant réparties sur plusieurs pièces... Automatise ta carrière ! Tu t'intéresses à la technique, à l'électronique et à l'automatisation ? Alors l'apprentissage en... Digitalise ton chemin vers le succès ! Tu t'intéresses à la technique et aux innovations numériques ? Alors... Tu t'intéresses à l'économie, à la communication et aux processus administratifs ? Alors l'apprentissage de commerçant/ère... Tu souhaites vivre de près comment des composants individuels deviennent des machines de haute précision ? Alors l'apprentissage en... Tu as une bonne imagination spatiale, un intérêt pour la technique et souhaites co-développer des solutions pour l'avenir ? Alors... Cet été encore, SCHNEEBERGER a publié un journal interne. Il montre non seulement... Tu cherches une formation pratique axée sur la technique, la précision et le travail d'équipe ? Alors l'apprentissage en... Après une formation enrichissante, Marco Grolimund a obtenu le CAS FS 2024 dans le domaine du Digital Twin & Smart Robotics...

Dettagli del posto

📍 Localisation 4914 Roggwil (BE) (BE)
Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 42 - 42 hours/week
Categoria professionale Technique / Machines / Installations / Production / Production / Finition / Montage
Posizioni aperte 10
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Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
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Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
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Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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