Polier Hochbau (m/w) — Gi Group Weinfelden | CH-Jobs

Gi Group Weinfelden

Polier Hochbau (m/w)

Temps plein
Region Weinfelden
Publié le 14 Sep 2026
5 vues
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Description du poste

Domaine d'activités

Gestion autonome des chantiers ou de parties clairement définies

Direction technique et organisationnelle du personnel de chantier

Collaboration étroite avec la direction de chantier pour une mise en œuvre efficace des directives

Assurer une préparation de travail soignée et un déroulement fluide des travaux

Surveillance des délais, de la qualité, de la sécurité ainsi que du respect des prescriptions légales

Personne de contact pour les collaborateurs, apprentis et partenaires externes

Promotion active des valeurs durables et encouragement d’une forte performance d’équipe
Profil

Formation continue achevée en tant que chef de chantier ou qualification équivalente

Expérience pratique de plusieurs années dans le gros œuvre et/ou le génie civil

Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions

Esprit d’équipe, résistance au stress, engagement et capacité de décision

Grande conscience de la qualité, de la sécurité et des responsabilités

Passion pour la direction, l’organisation et le métier du bâtiment
Notre client offre

Activité variée sur des projets de construction très divers

Équipe rodée et bien formée avec une infrastructure moderne

Dépôt moderne et outils professionnels

Place à l’initiative personnelle, à la co-création et à la responsabilité

Participation à des projets de construction innovants et exigeants

Poste moderne avec perspective à long terme

Implication dans la formation et l’encadrement des apprentis
Prêt pour ta prochaine opportunité professionnelle ?
Si tu cherches un nouveau défi et souhaites faire évoluer ta carrière, nous nous réjouissons de recevoir ta candidature. Envoie-nous tes documents et nous te contacterons rapidement. Pour toute question, je suis à ta disposition par téléphone ou par e-mail.
Contact
Gi Group Weinfelden
Marius Holzer
071 447 00 00
marius.holzer@gigroup.com

Détails du poste

Secteur Construction / Immobilier

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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