Descrizione del posto
Ce qui vous attend
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Responsabilité de la vision produit, de la stratégie, des objectifs et d'une feuille de route orientée résultats dans le domaine du pricing
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Responsabilité de bout en bout, de la découverte produit à la livraison, au déploiement, à l'adoption et à l'évolution continue
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Responsabilité complète du produit et du backlog pour une équipe Scrum cross-fonctionnelle composée de Software Engineering, BI et Data Science
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Collaboration étroite en tandem avec le Team Lead Engineering : vous êtes responsable du pourquoi et du quoi, tandis que le Team Lead gère le comment
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Découverte continue avec feedback utilisateur, données, hypothèses, prototypes et expérimentations pour identifier les solutions les plus efficaces
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Priorisation des opportunités et initiatives selon la valeur business, l'effort et le risque, ainsi que développement de business cases solides
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Évolution de notre plateforme de pricing autour des recommandations de prix, du repricing, du Dynamic Pricing, des validations de prix et du calcul des prix B2B/B2C
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Gestion du succès produit via des indicateurs pertinents tels que marge brute, indice de prix, degré d'automatisation, time-to-price et taux d'erreur de prix
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Gestion active des parties prenantes et collaboration étroite avec le Category Management, Commercial, Finance, Data et IT
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Identification de nouveaux potentiels autour de l'automatisation, du machine learning et de l'IA pour des processus de pricing plus intelligents et évolutifs
Ce que vous apportez
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Plusieurs années d'expérience en gestion de produit, dont plusieurs années avec une véritable responsabilité stratégique en tant que Product Manager, Senior Product Manager ou Product Lead
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Expérience avérée dans le développement de visions produit, stratégies et feuilles de route orientées résultats
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Expérience approfondie en Product Discovery, par exemple avec des interviews utilisateurs, validation de problèmes, prototypage, hypothèses et expérimentations
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Pratique sûre de Scrum en tant que Product Manager avec responsabilité propre du backlog et participation active aux événements Scrum
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Expérience dans la gestion fonctionnelle d'équipes produit ou développement cross-fonctionnelles
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Capacité à évaluer priorités et compromis sur la base de données et à piloter les décisions via des métriques produit, business cases et OKRs
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Compréhension technique des systèmes, interfaces, modèles de données et solutions basées sur les données ou algorithmiques
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Gestion forte des parties prenantes ainsi que compétences marquées en communication, modération et persuasion
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Esprit analytique, conceptuel et entrepreneurial avec plaisir à traduire des contextes complexes en décisions produit concrètes
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Expérience avec les technologies modernes d'IA, ML et LLM ; connaissances en pricing, revenue management ou autres domaines business intensifs en données sont un atout clair
Intéressé(e) ou questions complémentaires ? Sercan Ugur est à votre disposition pour toute question. sercan.ugur@brackalltron.ch
À propos de nous
« Ensemble, nous façonnons le commerce de demain » Brack.Alltron emploie environ 1300 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de plus d'un milliard. L'entreprise existe parce qu'une personne a eu le courage de trouver de nouvelles voies et de les emprunter. Notre histoire à succès montre que grâce à chacun, ensemble, quelque chose de grand se crée et nous aimons notre unicité. Nous nous fixons des objectifs ambitieux, tout en veillant à agir de manière responsable, à nous soutenir et nous challenger mutuellement et à prendre plaisir à ce que nous faisons au quotidien. Notre processus de recrutement
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Vous créez votre profil sur notre portail carrière et postulez directement en ligne à l'offre publiée. •
Vous recevez immédiatement une confirmation de réception et au plus tard sous 10 jours ouvrables, vous obtenez un retour sur la suite du processus. •
Pendant que vous faites preuve de patience, nous prenons le temps d'examiner votre candidature et de définir les prochaines étapes. •
Si vos documents sont convaincants, nous faisons connaissance via un appel vidéo en direct ou un entretien en personne. •
Le « match » est mutuel. Ensuite, nous passons à la deuxième phase d'entretien où vous découvrez votre futur lieu de travail et l'équipe. •
OUI – nous avons fait notre choix ! Le contrat de travail vous est envoyé numériquement et après signature, vous recevez l'accès à nos canaux de communication internes et nous préparons simultanément votre processus d'intégration. Avantages
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Réductions :
Réductions attractives dans la boutique en ligne Brack ainsi que sur les repas et dans les restaurants du personnel à Mägenwil et Willisau. •
Détente :
Au moins 5 semaines de congés, avec possibilité d'achat de congés supplémentaires et de congé sans solde. •
Développement :
Formations internes dans notre propre académie ainsi que participation financière aux formations externes. •
Famille :
18 semaines de congé maternité payé avec possibilité de prolongation et 4 semaines de congé paternité payé. •
Assurances :
Sur-obligatoire – 100% de maintien de salaire ainsi que financement complet de l'assurance indemnités journalières maladie par l'employeur. •
Mobilité :
Parkings gratuits, participation financière aux transports publics et véhicules de pool pour les rendez-vous professionnels.
Dettagli del posto
Scopri l'azienda
Simulatore di salario netto (Svizzera)
Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.
Deduzioni sociali stimate
Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.
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