Bundesverwaltung
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Product Manager/-in III
Description du poste
Bern (und Homeoffice) | 80-100% (Jobsharing möglich)
Diesen Beitrag kannst du leisten
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Produktvision für IAM definieren und kommunizieren: eine klare, an den Business-, Sicherheits- und Compliance-Anforderungen ausgerichtete Vision für das IAM-Portfolio entwickeln und gegenüber Teams sowie Stakeholdern vertreten
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IAM-Portfolio steuern und weiterentwickeln: die fachliche Verantwortung für die Produkte in den Bereichen Identity & Role Management, Access & Secrets Management und Identity Access Governance übernehmen
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Epics, Features und Roadmap definieren: auf Basis strategischer Vorgaben und architektonischer Zielbilder Epics und Features erarbeiten, priorisieren, Abhängigkeiten und die Umsetzung steuern
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Produktentwicklung überwachen und steuern: Risiken, Hindernisse und Zielkonflikte frühzeitig erkennen, adressieren und eine termingerechte und wirtschaftliche Umsetzung sicherstellen
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Mit interdisziplinären Teams zusammenarbeiten: eng mit Product Ownern, Architekten/Architektinnen, DevSecOps-Teams, Betrieb, Beschaffung, Sicherheits verantwortlichen und weiteren Stakeholdern zusammenarbeiten
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IAM in Gremien und Planungsgefässen vertreten: fachliche Themen und Prioritäten in SAFe-Events und Entscheidgremien adressatengerecht aufbereiten und wirksam vertreten
Das macht dich einzigartig
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Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Informatik, Wirtschaft oder gleichwertige Ausbildung im Bereich IT
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Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder Product Manager im Bereich IAM oder Security in einem grösseren Unternehmen, in der öffentlichen Verwaltung oder in einem vergleichbar komplexen Umfeld mit anspruchsvollen Governance- und Stakeholder-Strukturen
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Fundiertes Verständnis von IAM-Themen wie Rollenmodelle, Provisioning, Authentisierung, Autorisierung, PAM oder Access Governance
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Praxiserfahrung mit agilen Vorgehensmodellen (vorzugsweise SAFe) sowie mit der Steuerung von Backlogs, Features und Roadmaps
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Hohes Durchsetzungsvermögen, strukturierte Arbeitsweise und sicheres Stakeholder-Management auf verschiedenen Ebenen
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Sehr gute Kenntnisse mindestens einer zweiten Amtssprache und in Englisch sowie wenn möglich passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache
Auf den Punkt gebracht
Werde Teil des Kommandos Cyber und gestalte aktiv die Digitalisierung der Schweizer Armee mit. Bringe dich für diese einzigartige Aufgabe – den Aufbau der neuen digitalen Plattform – in einem dynamischen Arbeitsumfeld ein.
Das bieten wir
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Arbeiten für die Schweiz
Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
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Gelebte Vielfalt
Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
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Gesund am Arbeitsplatz
Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Alle Benefits
Dein Einsatz für Sicherheit und Freiheit
Das Kommando Cyber (Kdo Cy) steht für Kompetenz in den Bereichen Cyber und Digitalisierung. Wir vereinen die Begeisterung für unsere Aufgabe mit Know-how, Innovation, modernsten Technologien und agilen Arbeitsweisen. Wir erbringen sichere, robuste und resiliente Informatikleistungen für die Schweizer Armee und unsere Partner im Sicherheitsverbund Schweiz. Damit ermöglicht das Kdo Cy der Schweizer Armee den notwendigen Wissens- und Entscheidvorsprung – für eine sichere Schweiz.
Die Schweizer Armee beschäftigt über 9'000 Mitarbeitende in vier militärischen und rund 200 zivilen Berufen – und dies an 110 Standorten schweizweit. Auch für den Nachwuchs ist gesorgt: Die Schweizer Armee bildet in über 30 Berufen Lernende aus.
Zusätzliche Informationen
Eine Anstellung bei der Schweizer Armee macht Sinn und bringt viele Vorteile mit sich. Überzeugen Sie sich auf
armee.ch/vorteile
.
Angebote von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt.
Fragen zur Stelle
Daniel Dutoit
Product Manager IAM
+41 58 46 38487
Interessé(e) ? Postulez directement sur notre site.
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- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
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CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
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UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
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