Die Kistler Gruppe ist Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik. Wir stellen piezoelektrische Kraft-, Druck- und Beschleunigungssensoren sowie Drehmomentsensoren und andere Messsysteme her. Wir sind ein 1959 gegründetes Schweizer Familienunternehmen. Über 2.200 Mitarbeitende setzen sich täglich an mehr als 60 Standorten mit Leidenschaft dafür ein, innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. - Innovators work with Kistler.

In dieser Rolle steigst du in das internationale Produktmanagement für elektromechanische Fügesystemlösungen ein und übernimmst früh Verantwortung für eigene Themenbereiche. Du arbeitest eng mit erfahrenen Product Manager sowie mit Entwicklung, Innovation Lab und Vertrieb zusammen und wirst gezielt aufgebaut, um perspektivisch eine zentrale Rolle im Produktportfolio zu übernehmen. Die Position richtet sich an leistungsstarke Absolvent:innen sowie Kandidat:innen mit erster Berufserfahrung (ca. 0-3 Jahre), die sich durch hohe Eigenmotivation, schnelle Auffassungsgabe und den Anspruch auszeichnen, Dinge aktiv voranzutreiben.

Product Manager Joining Systems (w/m/d) 100%

Dein typischer Tag

• Du analysierst Märkte, Wettbewerber und Technologietrends und leitest fundierte sowie umsetzbare Handlungsempfehlungen ab.
• Du wirkst aktiv an der strategischen Weiterentwicklung unseres Produktportfolios im Bereich Fügesystemlösungen mit.
• Du begleitest Produkte entlang ihres gesamten Lebenszyklus und übernimmst früh Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche.
• Bei Markteinführungen arbeitest du eng mit dem Vertrieb zusammen und erhältst direkten Einblick in internationale Kundenprojekte.
• Du unterstützt bei der Entwicklung von Preisstrategien sowie bei Business Cases und Wirtschaftlichkeitsanalysen.
• Du erstellst überzeugende Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für verschiedene Stakeholder.
• Auf Messen, Events und bei Kundenterminen trittst du sicher auf und entwickelst dein Marktverständnis kontinuierlich weiter.
• Zudem bringst du eigene Ideen ein und treibst Themen eigenständig voran.

Dein Profil

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z. B. Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Prozessengineering) - idealerweise mit sehr guten Leistungen.
• Du konntest erste Berufserfahrung sammeln, vorzugsweise in einem anspruchsvollen technischen oder wirtschaftlichen Umfeld.
• Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken und einen hohen Qualitätsanspruch aus.
• Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest eigenständig und bringst Themen proaktiv voran.
• Du denkst unternehmerisch, hinterfragst Bestehendes und entwickelst eigene Lösungsansätze.
• Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und gut auf Englisch in Wort und Schrift.
• Internationale Reisetätigkeit (ca. 20-30%) siehst du als Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Das kannst Du erwarten

• Selbständige und vielseitige Tätigkeit in einer dynamischen, wachsenden Business Unit
• Eine strategische Schlüsselrolle, in der du mit deinem Portfolio als ein Kernelement unsere Wachstumsstrategie massgeblich mitgestaltest
• Spannende interdisziplinäre und globale Zusammenarbeit, wie beispielsweise mit dem Vertrieb & Service, dem Marketing, der eigenen Fertigung sowie R+D
• Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen sowie die Möglichkeit am internen Förderprogramm teilzunehmen
• «New Work» Umgebung (z.B. Homeoffice, flexible Jahresarbeitszeit), 40 Std./Woche, gute ÖV-Anbindung, überdurchschnittliche Sozial- und Versicherungsleistungen sowie weitere Fringe Benefits

Berivan Buth, Talent Acquisition Partner, +49 7031 3090 233, freut sich auf Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung (CV, Diplome/Zertifikate und Arbeitszeugnisse, ein Motivationsschreiben ist optional) über unser Online-Karrieretool.

Für diese Stelle prüfen wir aktuell ausschliesslich Direktbewerbungen.