Sika Gesellschaften in der Schweiz
Thoma & Partner Management Consulting AG
Product Manager (Pharma) Ref.444 (m/w)
Description du poste
Bereit fĂŒr den nĂ€chsten Karriereschritt im Pharma-Marketing?
Unsere Kundin, ein etabliertes Pharmaunternehmen mit Sitz in der Zentralschweiz, zĂ€hlt zu den fĂŒhrenden Anbietern mit Fokus auf evidenzbasierte pflanzliche Arzneimittel und innovative Therapiekonzepte. Das Unternehmen verbindet langjĂ€hrige Erfahrung mit einem klaren Innovationsanspruch und entwickelt hochwertige Produkte fĂŒr den Rx-Bereich.
Im Zuge des weiteren Ausbaus suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als
Product Manager (Rx)
In dieser Rolle ĂŒbernehmen Sie Verantwortung fĂŒr die strategische und operative Weiterentwicklung eines spannenden Produktportfolios und leisten einen direkten Beitrag zum nachhaltigen Markterfolg.
Ihre Aufgaben
- Sie agieren als Schnittstelle zwischen internen und externen Stakeholdern um der Kundschaft wertvolle und sinnvolle Lösungen im definierten Bereich anbieten zu können und das Produkt kontunierlich zu verbessern
- Erstellung von Marketingkonzepten und -kampagnen fĂŒr bestehende und neue Produkte/Therapien
- Kontunierliche Marktanalyse bzgl. Trends, Neuigkeiten und KundenbedĂŒrfnisse
- Initiierung und Kommerzialisierung von Verkaufsprojekten
- Erreichung der geplanten Ergebnis- und Volumenziele
Ihr Profil
- Studium oder Ausbildung in Naturwissenschaften (Muss-Kriterium)
- 3-5 Jahre Erfahrung im Marketing/Sales in der Pharma Branche (Muss-Kriterium)
- Erfahrung im Rx Bereich von signifikantem Vorteil
- Projektmanagement, Verhandlungsgeschick, guter Zuhörer
- Deutsch und Englisch verhandlungssicher, weitere Sprachen von Vorteil (Französisch)
- FĂ€higkeit mit internen und externen Interessengruppen zu kommunizieren
Was wird angeboten?
- Kontinuierlich berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Interessantes und innovatives Produktportfolio
- BranchenĂŒbliche Anstellungsbedingungen
Sie sind eine offene Persönlichkeit mit einem gesunden GeschÀftssinn, kommunizieren effektiv und bilden mit Begeisterung solide Beziehungen? Dann erwarten wir gerne Ihr Dossier.
Wir garantieren Ihnen höchste ProfessionalitÀt und Diskretion!
Anmerkung: von den Anforderungen deutlich abweichende Profile werden nicht bearbeitet. Muss Kriterien mĂŒssen erfĂŒllt sein.
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
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