Ordentlicher HES-Professor Institutsleiter 80-100 % — Etat du canton de Fribourg à Fribourg | CH-Jobs

Etat du canton de Fribourg

Ordentlicher HES-Professor Institutsleiter 80-100 %

Veröffentlicht am 31 Jul 2026
Aktualisiert am 12 Oct 2026
38 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Ordentlicher HES-Professor. Institutsleiter
Aktivitätsrate:
80-100 %
Ort/Bezirk:
Freiburg, CH, Saane, CH
Bewerbungsschluss:
18.09.2026
Datum des Amtsantritts:
01.01.2027 oder nach Vereinbarung
Vertragsart:
Unbefristeter Vertrag
Leistungen:
Hochschule für Wirtschaft Freiburg
Wichtige Nachricht
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Klicken Sie auf die Schaltfläche „Bewerben“ oben auf dieser Seite: Ihre Bewerbung wird nicht bearbeitet. Wer sind wir? Die Hochschule für Wirtschaft Freiburg (HEG-FR) ist Mitglied der AACSB-akkreditierten Fachhochschule Westschweiz (HES-SO) und bietet zwei- und dreisprachige Ausbildungen auf Bachelor- und Masterniveau an. Warum bei uns mitmachen? Die HES-SO//FR verfolgt eine Einstellungspolitik zugunsten der Chancengleichheit. Wir setzen auf die Komplementarität der Kompetenzen und die Vielfalt der Perspektiven, denn gerade die Vielfalt der Hintergründe und Profile macht die Stärke des Staates Freiburg aus. Wir fördern Work-Life-Balance und flexible Arbeitsbedingungen. Um mehr zu erfahren, folgen Sie hier
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. Ihre Missionen
Der Stelleninhaber übernimmt die akademische und operative Verantwortung für ein Institut, das in den Bereichen Unternehmertum, Innovation und Organisationsentwicklung tätig ist. Er oder sie trägt zur Stärkung der angewandten Forschung, zur Entwicklung interdisziplinärer Projekte und zur Verankerung der HEG-FR in ihrem wirtschaftlichen, institutionellen und akademischen Umfeld bei. Entwickeln und positionieren Sie die Aktivitäten des Instituts im Einklang mit den strategischen Prioritäten der HEG-FR und den Bedürfnissen ihres Umfelds
Strukturierung und Leitung des Instituts in den Kernbereichen einer Managementschule
Projekte initiieren, akquirieren und verwalten, insbesondere mit Drittfinanzierung
Stärkung der wissenschaftlichen Qualität, Wirkung und Valorisierung der Institutsaktivitäten, insbesondere durch Veröffentlichungen, Leistungsindikatoren und Wissenstransfer
Tragen Sie zur Entwicklung der neuen Forschungsorganisation bei, indem Sie eine klare, kollaborative und skalierbare Governance sowie eine bessere Koordination zwischen den Teams fördern
Stärken Sie die Verbindung zwischen Forschung, Lehre und Praxisbedarf, insbesondere durch die Integration der Institutsthemen in Bachelor-, Master- und Weiterbildungsstudiengänge
Konzipieren und erbringen Sie praxisorientierte Lehre in Bachelor-, Master- und Weiterbildungsstudiengängen
Gewünschtes Profil
Promotion in einem relevanten Bereich wie strategischem Management, operativem Management und Wertschöpfungsketten
Nachgewiesene Erfahrung in der angewandten Forschung, Einwerbung von Drittmitteln, Projektmanagement und Zusammenarbeit mit externen Partnern
Gute Kenntnisse in Fragen rund um Unternehmertum, Innovation und Organisationsentwicklung, egal ob Unternehmen unterschiedlicher Größe, öffentliche, soziale oder Dachverbände
Nachgewiesene Erfahrung in der Einwerbung und Verwaltung von Drittmitteln
Fähigkeit, schrittweise eine Vision in einem agilen, an die Bedürfnisse angepassten Ansatz umzusetzen und dabei Teams zusammenzubringen und eine kollaborative Governance umzusetzen
Erfahrung in der Hochschulbildung und Interesse an der Verbindung zwischen Lehre, angewandter Forschung, Dienstleistungserbringung und Wissenstransfer
Akademisches, wirtschaftliches oder institutionelles Netzwerk
Beherrschung der französischen oder deutschen Sprache mit guten Kenntnissen der anderen Sprache sowie Englisch
Zusätzliche Informationen
Vierjähriges Mandat, verlängerbar, in der Position eines ordentlichen HES-Professors und Institutsleiters. Mit ihm ist ein unbefristeter Arbeitsvertrag in der Position eines außerordentlichen Professors an der HES verbunden.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie es uns zu, indem Sie unten auf die Schaltfläche „Bewerben“ klicken. Kontaktdaten
Prof. Dr.-Ing. Jürgen Fritz, Leiter Arbeitsbeziehungen und Ra&D, T +41 26 429 63 24
Erscheinungsdatum:
22. Juli 2026
Referenznummer:
10372

Stellendetails

Kompetenzen & Stichwörter

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