Project Director OneERP

Description de l'entreprise
Bienvenue chez Kanadevia Inova, un leader mondial de l'innovation dans le domaine des infrastructures de gestion des déchets, où nous croyons en la création d'un avenir durable grâce à la technologie et à l'innovation. Transformer les déchets en valeur
Chez Kanadevia Inova, nous sommes fiers d'être à la pointe de la technologie waste-to-X. Nous ne sommes pas seulement des gestionnaires de déchets ; nous sommes des créateurs de valeur à partir de ce que les communautés jettent. Votre rôle chez Kanadevia Inova contribue directement à transformer ce qui était autrefois considéré comme inutile - les déchets - en quelque chose d'inestimable : énergie, chaleur, hydrogène, engrais, et bien plus encore. Description du poste
Dirigez la reprise. Façonnez l'avenir. En tant que
Directeur de Projet OneERP
, vous prendrez en charge la plateforme stratégique IFS Cloud de Kanadevia Inova. Vous commencerez par stabiliser le programme, renforcer la gouvernance et construire un modèle de livraison fiable. Ensuite, vous transformerez les leçons apprises en un déploiement évolutif à l'échelle du Groupe. En tant que lien central entre les métiers, l'informatique, les partenaires et les fournisseurs, vous veillerez à ce que OneERP apporte une valeur commerciale réelle et mesurable. Responsabilités clés :
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Redresser le programme :
Menez la reprise et la stabilisation de OneERP, corrigez les causes structurelles profondes, et définissez des priorités claires, des jalons et des critères de sortie avant tout déploiement supplémentaire. •
Assumer la livraison et la gouvernance :
Prenez la pleine responsabilité du périmètre, de la feuille de route, du budget, des risques et des rapports exécutifs. Assurez-vous que la gouvernance est efficace, que les droits de décision sont clairs et que les actions correctives sont prises rapidement si nécessaire. •
Promouvoir l'excellence des processus :
Renforcez la propriété des processus métier et les structures des utilisateurs clés. Harmonisez les processus autour du modèle OneERP et d'IFS Cloud, et remettez en question les personnalisations locales inutiles. •
Diriger les équipes et les partenaires :
Guidez les équipes internes et les partenaires de mise en œuvre selon des livrables clairs, des déclarations de travail et des engagements commerciaux. Privilégiez des solutions durables plutôt que des solutions temporaires. •
Assurer la préparation et l'évolutivité pour l'avenir :
Appliquez des contrôles qualité depuis la configuration et les données jusqu'aux tests, à la formation, à la bascule et à la passation. Transformez les leçons apprises en guides de déploiement, et dirigez les futurs déploiements à l'échelle du Groupe. Qualifications
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Leadership ERP avéré :
Vous avez plus de 10 ans d'expérience dans des programmes ERP, des applications d'entreprise ou des transformations informatiques à grande échelle. Vous avez dirigé des implémentations internationales complexes, des reprises ou des initiatives de stabilisation. Une expérience avec IFS Cloud est un plus, et une expérience ERP à grande échelle comparable est également bienvenue. •
Connaissance sectorielle :
Vous avez dirigé des programmes transversaux avec les métiers, l'informatique, les partenaires et la direction. Une expérience dans des environnements industriels, d'ingénierie, basés sur des projets ou à forte intensité d'actifs est un atout majeur. •
Expertise programme solide :
Vous maîtrisez la gouvernance, les risques, le budget, les tests, les mises en production, la bascule, la gestion des fournisseurs et du changement. Vous avez également une bonne compréhension de l'architecture, des données de référence et des modèles de support. Vous connaissez les processus Finance, Achats, Supply Chain, Exécution de projets et Ingénierie. •
Sens des affaires et financier :
Vous pouvez transformer les problèmes techniques et opérationnels en risques commerciaux clairs, priorités et décisions exécutives. Vous équilibrez une transformation ambitieuse avec la stabilité opérationnelle. •
Leadership pratique et convaincant :
Vous prenez des responsabilités, vous concentrez sur les résultats et restez résilient lorsque les choses se compliquent. Vous avez une forte présence exécutive et challengez de manière constructive, en construisant l'engagement entre les métiers et l'informatique. Vous communiquez clairement des sujets ERP complexes dans un contexte international. •
Compétences linguistiques :
Vous parlez couramment anglais, et l'allemand est un atout important. Informations complémentaires
Nous offrons
• Un défi responsable avec un champ d'activité diversifié
• Une atmosphère de travail orientée équipe dans une entreprise internationale
• Des opportunités de développement personnel via notre propre Inova Academy
• La possibilité d'acquérir un aperçu de diverses disciplines techniques
• D'excellentes conditions d'emploi
• Un lieu de travail attractif (central, bien desservi)
• Une infrastructure moderne
Pour les agences RH : Veuillez noter que nous n'acceptons pas les candidatures provenant d'agences. Merci.