Projektmanagementbeauftragter

Tu aimes la structure dans des projets complexes et souhaites participer activement à la transformation chez Denner ? Avec ton savoir-faire en PMO, tu rassembles les équipes et rends les progrès visibles. Rejoins-nous dans la famille Denner !
Ce que tu accomplis
• Soutenir la direction du programme dans la planification, le pilotage et le suivi d’un programme de transformation complexe
• Coordonner, préparer et accompagner professionnellement les ateliers, réunions et rendez-vous de pilotage
• Élaborer et préparer des rapports de gestion, des rapports d’état et des bases de décision adaptés aux destinataires
• Enregistrer, maintenir, analyser les données de projet, budget et ressources et surveiller de manière proactive les tâches ouvertes
• Coordonner et soutenir la collaboration entre les équipes projet, les départements spécialisés et les parties prenantes
Ce que tu apportes
• Formation : Apprentissage professionnel achevé (EFZ)
• Domaine : dans le secteur commercial ou économique, une formation complémentaire en gestion de projet est un avantage
• Expérience professionnelle : Plusieurs années d’expérience en gestion de projet dans le secteur du commerce et/ou de l’informatique
• Compétences méthodologiques en gestion de projet (classique / agile, éventuellement IPMA niveau D ou certification équivalente)
• Joie de soutenir et d’accompagner de manière coordonnée les départements spécialisés et les équipes projet
• Travailler de manière autonome, fiable et structurée tout en gardant toujours une vue d’ensemble
• Préparer des sujets complexes de manière structurée et compréhensible
• Allemand (C1)
• Anglais (A2)
Ce que nous t’offrons
• Lieu de travail central : Dans le quartier décontracté de Binz dans le district 3 de Zurich (à 2 minutes à pied de la gare Zurich Binz).
• Lieu de travail flexible / télétravail : Travailler un à deux jours par semaine à domicile. Sauf dans l’IT – là, nous sommes encore plus flexibles.
• Modèle de travail mobile-flexible : Prends ton temps – avec un temps partiel, un congé sans solde (2 semaines / an) ou un congé sabbatique.
• Infrastructure moderne : Fraîchement rénové avec des bureaux réglables en hauteur partout. Qui voudrait encore aller au bureau à domicile ? ?
• Formation individuelle : Formations internes et soutien financier pour des formations externes utiles.
• Responsabilité & liberté : Beaucoup d’espace pour tes idées et pour faire bouger les choses avec nous.
• Vacances : 6 semaines de vacances pour tous et encore plus de jours lors des jubilés de service.
Seules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.
Processus de recrutement
• Pré-sélection des candidatures
• Entretien avec les RH & le département spécialisé (FFB-Group)
• Entretien technique avec présentation de cas
• Offre & émission du contrat
Contact
Madame Claudia Ulrich
Responsable administration RH
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