Project Manager & Requirements Engineer 80 -100% — healthinal AG | CH-Jobs

healthinal AG

Project Manager & Requirements Engineer 80 -100%

Temps plein
Rapperswil · SZ
Publié le 15 Sep 2026
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Description du poste

Avec healthinal, nous façonnons l'avenir des soins de santé – avec un logiciel génial qui ne se contente pas de fonctionner, mais qui enthousiasme. Notre équipe est marquée par la créativité, l'expertise et une mission claire : rendre la vie des personnes dans le secteur de la santé meilleure, plus simple et plus sûre grâce à des outils numériques !
Ce qui vous attend chez nous
Chez healthinal, vous travaillez dans une équipe jeune et motivée, qui développe avec passion des solutions numériques pour le système de santé suisse. Vous évoluerez dans un environnement offrant beaucoup de liberté de création, de responsabilités et de prises de décision rapides, une culture de feedback ouverte et un cadre où le développement personnel est encouragé et la reconnaissance vécue. Avec nous, vous contribuez activement à façonner le système de santé suisse et rendez celui-ci, grâce aux outils numériques, toujours meilleur, plus simple et plus sûr pour toutes les parties prenantes. Et cela au sein d'une équipe dynamique, pleine d'énergie et passionnée par des solutions logicielles géniales.
Ce que vous ferez chez nous
Dans votre rôle axé sur la conception de solutions, vous travaillez au sein de projets logiciels variés pour des médecins, hôpitaux, assurances et autres organisations de santé (par ex. offices fédéraux). Vous élaborez avec les clients et l'équipe projet de healthinal des concepts de solutions innovants pour des questions techniquement complexes. Vous jouez le rôle d'interface entre le business et la technique et utilisez votre compréhension technique pour définir précisément les exigences fonctionnelles à destination de vos collègues en développement. Pour certains projets, vous assumez la responsabilité finale du projet du lancement au go-live et coordonnez les parties prenantes impliquées ainsi que leurs besoins. Grâce à votre engagement, vous apportez des innovations sur le marché suisse de la santé et veillez à ce que les solutions numériques créent une réelle valeur ajoutée et s'intègrent parfaitement dans le quotidien des utilisateurs.
Votre profil

Diplôme universitaire en informatique médicale, informatique de gestion ou domaines similaires ; des certifications pertinentes en gestion de projet et de portefeuille (par ex. IPMA, PMP, Prince2, SAFe/Agile) sont un plus.

Plusieurs années d'expérience agile en gestion de projet, en tant que chef de projet, Product Owner ou ingénieur des exigences

Compétences avérées :

dans l'application des méthodologies de gestion des exigences

dans les méthodes d'expérience utilisateur et leur utilisation, par ex. Figma

et expérience dans la conception de solutions logicielles

dans JIRA et Confluence, Miro et autres outils numériques

Des connaissances du système de santé suisse seraient un atout clair

Vous êtes à l'aise en contact client, communicatif, doté d'une grande conscience de la qualité et travaillez de manière autonome

Vous aimez couvrir toute la gamme, des questions stratégiques de projet à la clarification des exigences détaillées

Motivation pour vous développer personnellement et professionnellement avec nous

Très bonnes connaissances en allemand (au moins C1, écrit & oral, l'allemand suisse est un avantage) ; des connaissances en français et/ou anglais au niveau C1 sont un atout clair
Pourquoi nous aimons notre travail
Projets divers :
Divers projets dans différents domaines (cabinets / hôpitaux / psychiatries / intermédiaires, etc.)
Formation continue :
Brownbag lunch, meetups & formation activement soutenus
Événements d'équipe :
2+ événements par mois, padel, escalade, week-end ski, etc.
Flexibilité :
Horaires flexibles en télétravail ou au bureau de Rapperswil (5 min à pied de la gare)
Principes fondamentaux :
One Team, Yes we can, Ownership, Continuous Growth, Radical Candor
Équipe :
Équipe jeune et motivée, qui tire dans le même sens, hiérarchie plate
Avantages au bureau :
Café, thé, snacks, fruits, glace & jeux
Comment se déroule la candidature ?

Envoyez un mail avec une brève présentation de vous-même et votre CV à Marvin Marqua (bewerbung@healthinal.com)

Premier entretien de prise de contact et échange professionnel

Deuxième rencontre pour faire connaissance avec la direction et l'équipe
Nous nous réjouissons de vous rencontrer !
- votre équipe healthinal
Chers chasseurs de têtes : seules les candidatures directes seront prises en compte pour ce poste.
Si nous ne trouvons personne dans un avenir proche, nous vous contacterons directement.

Détails du poste

Secteur Santé / Soins

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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