Projektleiter Gebäudeautomation (m/w) 80-100% — yellowshark à Muttenz | CH-Jobs

yellowshark

Projektleiter Gebäudeautomation (m/w) 80-100%

Vollzeit ✓ Direktbewerbung Industrie divers
Veröffentlicht am 24 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 90'000 – 110'000/Jahr
3 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Pour notre client dans la région de Bâle, une entreprise innovante qui propose des solutions pour une gestion efficace, durable et confortable des techniques du bâtiment, nous recherchons un chef de projet expérimenté en automatisation des bâtiments. Êtes-vous une personne expérimentée, orientée solutions, qui gère de manière autonome des projets dans le domaine de l'automatisation des bâtiments et les mène au succès en collaboration avec des partenaires internes et externes ? Alors n'hésitez pas et saisissez cette opportunité pour emprunter une nouvelle voie professionnelle.
Tâches
- Direction et gestion de projets dans le domaine de l'automatisation des bâtiments, de la phase d'offre jusqu'à la mise en service et la remise
- Coordination de tous les corps de métier impliqués et des partenaires externes, y compris la coordination technique et la planification des délais
- Élaboration, optimisation et réalisation de concepts techniques d'automatisation en tenant compte de l'efficacité énergétique et de la durabilité
- Suivi de l'avancement des projets, des coûts, des délais et de la qualité ainsi que détection précoce des écarts
- Accompagnement et réalisation des mises en service, tests et réceptions, y compris la formation des exploitants et la remise de la documentation
Profil
- Formation achevée dans le domaine de l'électrotechnique, de l'automatisation, de la technique du bâtiment ou qualification équivalente
- Expérience en gestion de projet, idéalement dans le domaine de l'automatisation des bâtiments, technique MSR ou intégration de systèmes
- Connaissances approfondies des systèmes d'automatisation, des bus de terrain (par ex. BACnet, KNX, etc.) et des normes & standards pertinents
- Méthode de travail autonome, orientée solutions et précise
- Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication
- Maîtrise courante de l'allemand, autres langues un atout
Informations utiles
Notre client offre les avantages suivants :
- Conditions d'emploi progressistes
- Horaires de travail flexibles
- Au moins 5 semaines de congés
- Environnement de travail moderne et innovant avec des projets passionnants
- Possibilité de concrétiser ses propres idées
Avons-nous suscité votre intérêt ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet. Celui-ci comprend un CV, les certificats de travail ainsi que les diplômes. Nous examinerons vos documents et, après consultation, vous présenterons les postes les plus intéressants sur le marché de l'emploi correspondant à vos compétences et ambitions.

Stellendetails

📍 Localisation 4132 Muttenz (BL) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Branche Industrie divers
Berufskategorie Technique / Electronique / Technique / Horlogerie / Technologie énergétique / Technique du bâtiment
Offene Stellen 90
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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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