Projektleiter:in Engineering — Coop Genossenschaft à Pratteln | CH-Jobs

Coop Genossenschaft

Projektleiter:in Engineering

Veröffentlicht am 14 Oct 2026
4 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Coop Genossenschaft ouvre un poste de Projektleiter:in Engineering a Pratteln.

Aufgaben
•
Planung und Realisierung von Investitionsvorhaben inklusive Budgetverantwortung und Kostenkontrolle – von der Bedarfsermittlung und Konzeptplanung über die Projektierung und Umsetzung bis zur Inbetriebnahme und Übergabe an das Tagesgeschäft
•
Erstellung und Bearbeitung von 2D- und 3D-Layouts sowie technische Planung und Koordination von Maschinen, Anlagen und Produktionsbereichen
•
Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und technischen Spezifikationen, Einholung und Bewertung von Offerten sowie Koordination externer Lieferanten und Dienstleister
•
Abstimmung mit Geschäftsleitung, Produktion, Qualitätssicherung und Arbeitssicherheit sowie Koordination erforderlicher Bewilligungsverfahren, Abnahmen und Inbetriebnahmen inklusive FAT und SAT
Anforderungen
•
Abgeschlossenes Studium (FH / TS) im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Anlagenbau, alternativ fundierte praktische Erfahrung in den genannten Bereichen
•
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Engineering- und Investitionsprojekten, vorzugsweise in der Lebensmittelindustrie
•
Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung und Bearbeitung von 2D- und 3D-Layouts sowie im Umgang mit gängigen CAD-Systemen
•
Erfahrung in der Budgetplanung, Kostenkontrolle und Terminsteuerung sowie in der technischen Projektierung und Beschaffung
•
Kenntnisse in den Bereichen Lebensmittelhygiene, Qualitätssicherung, Arbeitssicherheit und behördliche Bewilligungsverfahren sowie Erfahrung mit FAT, SAT und Inbetriebnahmen
•
Vergünstigungen:
Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei GA-Abonnement
•
Anstellungsbedingungen:
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
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Arbeitszeit:
5 Wochen Ferien
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Weiterbildung:
Über 600 interne Weiterbildungskurse
•
Nachhaltigkeit:
Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
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Kommunikation:
interne App für Mitarbeitende
•
Gesundheit:
Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
Deine Ansprechperson
Nathan Reichert

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