Projektleiter/ Key Account Manager — MST Systemtechnik AG à Zurich | CH-Jobs

MST Systemtechnik AG

Projektleiter/ Key Account Manager

Publié le 21 Sep 2026
Mis à jour le 27 Sep 2026
42 - 42 hours/week
14 vues
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Description du poste

Vos activités...
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Responsabilité globale :
Gestion technique, commerciale et temporelle de projets exigeants en automatisation des bâtiments (MSRL / gestion technique du bâtiment).
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Gestion de projet :
Direction de l'équipe projet (ingénierie, logiciel, montage) ainsi que coordination des sous-traitants et fournisseurs.
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Contrôle qualité et coûts :
Suivi de l'avancement du projet, responsabilité du budget, gestion des réclamations et garantie des standards de qualité.
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Mise en service et transfert :
Accompagnement des tests système et remise officielle des installations au client.
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Gestion de la clientèle :
Suivi stratégique et opérationnel des clients clés attribués (par ex. maîtres d'ouvrage publics, planificateurs, grands investisseurs, etc.)
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Offres :
Élaboration d'offres techniquement et commercialement fondées ainsi que conduite des négociations contractuelles jusqu'à la conclusion avec les Key Accounts attribués en collaboration avec le service commercial.
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Développement des relations :
Identification des potentiels de marché et des possibilités de vente croisée chez les clients existants ainsi qu'acquisition ciblée de nouveaux clients.
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Conseil et conception :
Conseil technique des Key Accounts dans le développement de concepts de bâtiments intelligents, économes en énergie et durables.
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Prise en charge de tâches supplémentaires en responsabilité ou au sein d'un groupe de travail.
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Planification de projets GA et de solutions d'automatisation.
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Gestion des commandes dans les systèmes ERP et CRM.
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Aide à la création de modèles dans le domaine de l'automatisation et/ou des documentations et outils de travail.
Compétences
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Toutes les compétences en accord avec la direction de secteur et la direction générale nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés.
EXIGENCES / Ce que vous apportez...
Pour exercer cette activité passionnante, vous possédez les qualités suivantes :
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Apprentissage achevé EFZ en tant qu'informaticien du bâtiment, automaticien, électricien ou formation dans le domaine de la technique du bâtiment.
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Formation continue au niveau HF dans le domaine de l'automatisation des bâtiments ou de l'automatisation est un avantage.
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Expérience dans les secteurs de l'automatisation des bâtiments et CVCSE.
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Mode de travail autonome et proactif.
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Vous n'avez aucune difficulté à apprendre et gérer d'autres applications techniques et vous vous sentez à l'aise dans un environnement dynamique.
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Connaissances approfondies et expérience avec
Saia SBC
sont particulièrement avantageuses.
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Compétences relationnelles pour diriger une équipe.
Nous offrons
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Hiérarchie plate avec des voies de décision courtes.
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Activité intéressante, responsable et autonome.
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Projets passionnants avec des technologies de pointe !
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Beaucoup de liberté pour les possibilités de participation.
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Possibilités de formation continue.
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Horaires de travail flexibles.
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5 semaines de congés.
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Différents événements pour les employés.
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Les heures supplémentaires sont compensées.
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Café, bouteilles d'eau, pain, chocolat sont mis gratuitement à votre disposition dans la salle de pause.
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Lieu de travail ZURICH.
Votre intérêt est-il éveillé ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet avec lettre de motivation, CV, certificats et photo ainsi que
avec
indication de votre prétention salariale (brut/annuel) par email.
Veuillez noter que nous ne pouvons prendre en compte votre candidature que si vous possédez les connaissances spécialisées requises conformément aux exigences.

Détails du poste

📍 Localisation 8000 Zurich (ZH)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Conseil clientèle / Key Account Mgmt
Poste(s) à pourvoir 5
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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