Projektmitarbeiter*in 80% — AOZ | CH-Jobs

AOZ

Projektmitarbeiter*in 80%

Temps plein ✓ Candidature directe Santé / Soins
8050 · ZH
Publié le 24 Sep 2026
Mis à jour le 01 Oct 2026
33.6 - 33.6 hours/week
15 vues
📋

Description du poste

Collaborateur/trice de projet 80%
Zurich
Vos tâches
•
Vous rédigez des soumissions, des budgets et des rapports en collaboration avec la direction de projet.
•
Vous surveillez les indicateurs clés et les chiffres d'accord, et prenez en charge la planification et la mise en œuvre des mesures publicitaires en concertation avec la direction de projet.
•
Vous traitez la mise en œuvre organisationnelle du projet et coordonnez la planification des interventions.
•
Vous effectuez des missions sur site dans les projets et travaillez de manière proactive.
•
Vous assurez l’encadrement de contenu des stagiaires et soutenez les collaborateurs rémunérés à l’heure dans les aspects organisationnels et professionnels.
•
Vous participez à des projets transversaux et favorisez l’intégration sociale par une collaboration active dans le domaine spécialisé.
Votre profil
•
Diplôme achevé (Bachelor FH ou qualification équivalente) en lien avec le domaine professionnel
•
Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit (au minimum C1), autres
•
Connaissances de langues étrangères un atout
•
Personnalité empathique, motivante et convaincante avec une attitude positive
•
Expérience professionnelle dans les domaines de la promotion de l’allemand, de la migration et du conseil
•
Grande compétence organisationnelle, méthode de travail précise et orientée solutions ainsi que
•
compétences communicationnelles et transculturelles prononcées
•
Méthodes de travail efficaces, flexibilité, grande compétence sociale et résistance au stress
Nos avantages
Vacances :
Nos collaborateurs bénéficient de 4 à 6 semaines de vacances par an, selon l’âge et le niveau de fonction. De plus, il y a 6 jours de congés d’entreprise par an.
Formations continues :
L’AOZ encourage et soutient la formation initiale et continue des collaborateurs. Nos cours de formation internes offrent également la possibilité de développement professionnel et personnel.
Lunch-Check :
Les collaborateurs en poste fixe (à partir d’un taux d’activité de 20 %) bénéficient chez nous de Lunch-Checks, utilisables dans plus de 8000 restaurants.
Participation à la prévoyance :
Les collaborateurs de l’AOZ sont assurés auprès de la caisse de pension de la ville de Zurich. L’AOZ prend en charge 60 % de la prime.
Votre contact
Samantha Sengupta
Cheffe de projet Projets d’intégration sociale
T 44 415 68 11
est à votre disposition pour toute question.
Andreas Aschwanden
Partenaire recrutement RH
recruiting@aoz.ch
Nous ne prenons pas en compte les candidatures des agences de recrutement. Pour des raisons de protection des données, nous n’acceptons les candidatures que via notre système de candidature en ligne. Les candidatures par e-mail ne peuvent pas être prises en compte.
Entrée en fonction
Nous sommes prêts quand vous l’êtes.
Votre salaire
Votre salaire brut pour un taux d’activité de 100 % se situe probablement entre 75 000 et 95 000 francs par an.
Le montant exact du salaire dépend de votre formation et de votre expérience professionnelle. Au cours du processus de sélection, nous fixerons votre salaire selon nos directives salariales. Les candidats ne disposant pas encore des connaissances ou expériences requises peuvent, dans certains cas, être classés en dessous de la fourchette salariale. De plus, l’AOZ verse des indemnités pour le travail de nuit et le dimanche. L’évolution salariale ultérieure dépend de vos performances et des possibilités financières de l’AOZ.
Le processus de candidature
Après avoir soumis votre candidature, nous la lirons avec grand intérêt. Après une première sélection, nous prendrons contact avec vous. En cas de rencontre personnelle, la suite du processus est la suivante :
Premier entretien
Deuxième entretien et découverte du département
Collecte de références
Décision d’embauche
L’AOZ
L’AOZ est un établissement public autonome à but non lucratif de la ville de Zurich, avec plus de 2000 collaborateurs et plus de 1000 interprètes interculturels et bénévoles. Elle fournit des services spécialisés dans le domaine de la migration et de l’intégration pour le compte de la Confédération, des cantons, de la ville de Zurich et d’autres communes.
L’AOZ
AOZ en tant qu’employeur

Détails du poste

📍 Localisation 8050 8050 (ZH)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 33.6 hours/week
Secteur Santé / Soins→
Catégorie professionnelle Service / Administration / Formation / Social / Administration publique
Poste(s) à pourvoir 25
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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