Property Manager – Responsable opérationnel, 100% — de Rham SA | CH-Jobs

de Rham SA

Property Manager – Responsable opérationnel, 100%

Suisse · 1
Publié le 21 Oct 2026
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Description du poste

Depuis plus d’un siècle, nous contribuons à façonner le paysage immobilier romand avec passion et savoir-faire. Notre force ? Placer l’humain au cœur de nos priorités et réinventer la manière d’aborder l’immobilier. Fidèles à nos valeurs d’entreprise familiale, nous avons développé une organisation agile fondée sur l’autonomie, la responsabilité partagée, des rôles adaptés à chacun et une véritable culture du feedback. Afin de compléter nos équipes, nous sommes à la recherche d’un/e
Property Manager – Responsable opérationnel, 100%
Votre défi ! En votre qualité de Property Manager-Responsable opérationnel, vous jouez un rôle clé dans l’organisation, l’optimisation et la planification efficiente des activités et du travail d’une équipe de gérance, composées majoritairement d’immeubles appartenant à des clients commerciaux. Véritable chef d’orchestre, vous serez garant de l’équilibre entre les ressources disponibles, les objectifs stratégiques et les exigences opérationnelles. Vous veillerez à ce que les mandats soient attribués de manière efficiente, que le flux de travail soient harmonisés et que l’équipe évolue dans un cadre structuré et performant. Grâce à votre maîtrise des outils de planification et des indicateurs de performance, vous assurez un suivi rigoureux et un alignement constant des activités. Vous proposez et implémentez des solutions innovantes visant à renforcer l’amélioration continue et à optimiser l’efficacité opérationnelle. En soutien au coordinateur, vous êtes également en mesure d'assurer la gestion de l'équipe en cas de besoin. Vos compétences et votre personnalité
Titulaire d’un Brevet fédéral de gérant d’immeubles, vous êtes doté d’un vrai sens relationnel qui vous permet d’être reconnu pour vos connaissances métiers. Vous disposez également de compétences confirmées en planification et coordination d’activités. Vous maîtrisez le droit du bail et êtes à l’aise dans un environnement agile et collaboratif. Doté d’un sens aigu de l’organisation et de l’anticipation, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre excellent sens des priorités et votre fiabilité. Votre esprit analytique et orienté solutions vous permet d’identifier rapidement les leviers d’amélioration et d’agir avec efficacité. Votre leadership collaboratif et votre exemplarité inspirent confiance et fédèrent vos interlocuteurs. Calme et réfléchi, y compris dans des contextes sensibles ou sous pression, vous êtes reconnu pour votre esprit d’équipe et savez communiquer avec clarté, diplomatie et bâtir des relations de coopération solides. Ce que nous vous offrons
Nous vous offrons bien plus qu’un poste : l’opportunité de rejoindre une société de renom, guidée par des valeurs humaines fortes et un esprit d’excellence, où l’autonomie et la prise de responsabilités sont encouragées. Vous évoluez dans un cadre de travail moderne et agile, alliant télétravail, outils digitaux innovants et collaboration au sein d’équipes passionnées par l’immobilier. Chaque parcours est unique et nous serions ravis de découvrir le vôtre. Si cette opportunité vous parle, transmettez-nous votre candidature via JobUp. Au plaisir de faire votre connaissance et d’échanger prochainement avec vous.

Détails du poste

📍 Localisation Suisse (1)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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