Psychologin / Psychologe / Psycholog:in Psychoonkologie 80% — Universitätsspital Zürich | CH-Jobs

Universitätsspital Zürich

Psychologin / Psychologe / Psycholog:in Psychoonkologie 80%

Temps plein
Suisse
Publié le 18 Aug 2026
8 vues
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Description du poste

Du suchst eine Tätigkeit, in der psychologische Fachkompetenz, menschliche Nähe und interdisziplinäre Zusammenarbeit aufeinandertreffen? In der Psychoonkologie begleitest du Patient:innen und Angehörige durch herausfordernde Krankheits- und Lebensphasen und leistest einen wichtigen Beitrag zu ihrer Lebensqualität. Dich erwartet eine vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, fachlichem Austausch und attraktiven Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.
Psychologin / Psychologe / Psycholog:in Psychoonkologie 80%
per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung
Ihre Hauptaufgaben
Psychologische Betreuung von Patient:innen mit onkologischer Diagnose sowie deren Angehörigen - sowohl ambulant als auch stationär
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den beteiligten Kliniken des USZ
Flexible Mitarbeit in verschiedenen Einsatzbereichen: rascher Wechsel zwischen Sprechstunde, Konsiliardienst und Stationsarbeit
Selbstständige und verlässliche Organisation Ihrer Tätigkeiten sowie zielgerichtete Gestaltung und Abschluss von Therapiesequenzen unter regelmässiger, strukturierter oberärztlicher Supervision
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master, Lizenziat oder Diplom)
Idealerweise bereits begonnene Ausbildung in Psychotherapie
Von Vorteil: Erfahrung in der psychotherapeutischen Begleitung von somatisch erkrankten Patient:innen und deren Angehörigen
Belastbare, kommunikative Persönlichkeit mit Freude an interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit sowie an psychosozialen Fragestellungen
Hohe Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit mit stationären Patient:innen: Offenheit für wechselnde Einsatzorte innerhalb des Spitals sowie sichere Prioritätensetzung bei variierender Arbeitsbelastung
Unsere Benefits
Wir bieten einen attraktiven angelegten Arbeitsplatz in einem motivierten Team mit vielseitiger Tätigkeit im universitären Umfeld. Zudem besteht ein umfangreiches Angebot von internen und externen Weiterbildungen und Supervisionen. Bei Forschungsinteresse bieten wir Unterstützung.
Universitätsspital Zürich
8091 Zürich
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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