Quality & Regulatory Affairs Manager — Stettler Consulting AG à Zürich | CH-Jobs

Stettler Consulting AG

Quality & Regulatory Affairs Manager

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 24 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
2 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Qualité & réglementations rencontrent esprit d'entreprise et gestion de produit
Axanova AG est une entreprise suisse prospère située à Uetliburg, au bord supérieur du lac de Zurich, qui propose une gamme innovante de produits de santé et de compléments alimentaires, distribués en Suisse. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne jeune et orientée solutions, passionnée par les produits de santé.
Vos tâches
:
Responsabilité globale pour la gestion de la qualité & les affaires réglementairesPersonne responsable des denrées alimentaires et articles d'usage selon la LGVEntretien et développement du système de gestion de la qualitéAssurer la conformité des produits et les exigences réglementaires pour les compléments alimentaires, cosmétiques et dispositifs médicauxSoutien en cas de réclamations, écarts (CAPA) et questions liées à la qualitéInitier et réaliser des contrôles qualitéOptimisation des procédures et processus d'assurance qualitéRédaction et mise à jour des documentations spécifiques aux produits (PID/TD) et rapports de gestionCommunication avec les autorités compétentes ainsi que collaboration étroite avec la gestion de produit, les achats et la directionDéveloppement de solutions pragmatiques et économiquement viablesCo-responsabilité pour des activités de gestion de produit techniquement exigeantes
Votre profil
:
Pharmacien/ne (HF) ou études en pharmacie ou sciences naturellesExpérience QA/RA en pharmacie/droguerie ou dans l'industrie de la santéIdéalement connaissances en droit alimentaire, dispositifs médicaux et cosmétiqueMéthode de travail structurée, analytique et responsableEsprit entrepreneurial et compréhension approfondie de la globalitéVolonté de trouver des solutions constructivesMaîtrise de MS Office (notamment Excel avec macros)Autonome, communicatif/ve et esprit d'équipeLangue maternelle allemande, bonnes connaissances de l'anglais à l'oral et à l'écrit
Ce qui vous attend
:
Atmosphère de travail excellente et équipe très motivéePortefeuille de produits varié avec des questions réglementaires passionnantesPossibilité d'apporter vos idées et de mettre en œuvre des solutions pragmatiquesTravail inter-départemental avec une mentalité pratiqueDéveloppement personnel et élargissement des responsabilitésStructures claires et processus décisionnels courtsLieu de travail à Uetliburg dans un environnement moderne
Vous cherchez un poste polyvalent où vous ne vous contentez pas de vérifier des directives, mais où vous pouvez contribuer concrètement au succès de l'entreprise ? Alors envoyez-nous votre dossier complet avec la mention
JB-201
. Un poste très attractif vous attend, pour des collaborateurs qui aiment venir travailler et apprécient les échanges personnels en équipe.
Susana Binz-Adam
ou
Emanuel Keller
se réjouissent de faire votre connaissance en personne.

Stellendetails

📍 Localisation 8000 Zürich (ZH)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Regulatory Affairs
Offene Stellen 10
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BVG (2. Säule)—
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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